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[判断题]因个人业务能力或其他主观原因未能在规定时间内通过大堂经理岗位资格考试的，应及时退出大堂经理岗位。
A.正确
B.错误
[判断题]对于新转岗大堂经理，各级行运营管理部门应围绕大堂经理岗位职责提出培训需求，设计培训方案，开发培训课程，组织实施岗前培训；各有关部门提供师资；各级行运营管理部根据培训需求编制培训计划，协调各类培训资源督促落实好大堂经理岗前培训工作。
A.正确
B.错误
[单选题]晋升至大堂经理层级，须从事金融工作满1年，通过大堂经理岗位资格考试，且具备至少一种销售资质，年度考核结果为“（ ）”及以上，达到大堂经理考评标准。
A.不称职
B.称职
C.良好
D.优秀
[判断题]晋升至大堂经理层级，须从事金融工作满2年，通过大堂经理岗位资格考试，且具备至少一种销售资质，年度考核结果为“称职”及以上，达到大堂经理考评标准。
A.正确
B.错误
[单选题]晋升至大堂经理层级，须从事金融工作满（）年，通过大堂经理岗位资格考试，且具备至少一种销售资质，年度考核结果为“称职”及以上，达到大堂经理考评标准。
A.1
B.2
C.3
D.5
[判断题]大堂经理要具有较强的学习能力，按规定通过总行组织的大堂经理岗位资格考试。确因工作需要的，可以由组织安排无证上岗。
A.正确
B.错误
[单选题]大堂经理岗位纳入专业类岗位序列，其职责范围由（ ）统一制定和调整。
A.总行人力资源部
B.二级分行人力资源部
C.总行运营管理部
D.二级分行运营管理部
[判断题]大堂经理岗位纳入专业类岗位序列，其职责范围由省行运营管理部统一制定和调整。
A.正确
B.错误
[判断题]按岗位序列设置，对大堂经理平级管理，逐级晋升，搭建大堂经理职业发展通道。
A.正确
B.错误
[单选题]大堂经理按层级分为助理大堂经理、大堂经理和高级大堂经理三个层级，科级支行辖属营业网点的，大堂经理岗位等级为( )：
A.L2-L4
B.P1-P3
C.P3-P5
D.P2-P4
[判断题]具有较强的学习能力，按规定通过总行组织的大堂经理岗位资格考试。因工作需要由组织安排无证上岗的，应通过上岗后最近一次大堂经理岗位资格考试。
A.正确
B.错误
[单选题]大堂经理实行准入、退出管理，并建立培养机制，落实规范化和常态化的培训制度，促进大堂经理（ ）流动。
A.本岗位序列
B.跨岗位序列
C.跨网点
D.随意
[判断题]大堂经理实行准入、退出管理，并建立培养机制，落实规范化和常态化的培训制度，促进大堂经理跨岗位序列流动。
A.正确
B.错误
[判断题]各层级大堂经理在年度考核结果合格的前提下，其岗位等级可逐年晋升。对于优秀大堂经理的破格晋级条件，由各行根据总行授权和实际情况确定。
A.正确
B.错误
[单选题]大堂经理纳入（）岗位序列。
A.专业类
B.管理类
C.操作类
D.综合类
[单选题]出现严重违反规章制度行为,或给农业银行造成重大损失的,应及时退出柜面经理岗位。
A.正确
B.错误
[多选题]监理人应及时更换有下列情形之一的监理人员( )。
A.有严重过失行为的
B.不能胜任岗位职责的
C.严重违反职业道德的
D.专用条件约定的其他情形
E.承包商项目经理违章指挥的
[多选题]境外机构有下列情形之一的应及时办理销户手续（ ）。
A.境外机构开户时所依据的法规制度或政府主管部门的批准文件设定有效期限，且有效期限届满的。
B.境外机构变更主要董事和实际控制人的。
C.政府主管部门禁止境外机构继续在境内从事相关活动的。
D.按境外机构本国或本地区法律规定，境外机构主体资格已消亡的。
[多选题]各营业网点在反假货币工作中有下列情形之一的,应及时上报至县级行社,并及时抄送当地人民银行
A.一次破获(或发现)假币面额在10万元以上的,报送发案情况报告表
B.发现新的假币犯罪手段的
C.发现假币跨国犯罪大案要案的
D.
E.
F.
