更多"[多选题]根据《最低工资规定》，劳动者依法享受（ ）、生育（产）"的相关试题:
[判断题]根据《最低工资规定》，劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育（产）假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动 （ ）
A.正确
B.错误
[多选题]根据《工资支付暂行规定》，劳动者依法享受（ ）期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
A.年休假
B.探亲假
C.婚假
D.丧假
[判断题]我国劳动法规定，劳动者依法享受平等就业和自主择业的权利。( )
A.正确
B.错误
[单选题]根据我国现行法律规定,劳动者依法退休后享受基本养老金的前提是连续缴费满()
A. 5年
B. 10年
C. 15年
D. 20年
[单选题]据《职业病防治法》规定，劳动者依法享受( )，用人单位必须依法为其缴纳。
A. 检举
B. 控告
C. 工伤保险待遇
D. 民事赔偿
[单选题]（ ）是指劳动者根据国家规定用于完成本职工作的时间，也即是劳动者每天应工作的时数和每周应工作的天数。
A.工作时间
B.间歇时间
C.直接工时
D.间接工时
[判断题]《劳动法》规定,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]据《职业病防治法》规定，为有效保障劳动者权益，工会组织依法代表劳动者与用人单位就劳动者反映的有关( )进行协调并督促解决。
A. 生产经营涉及的相关问题
B. 劳动报酬、调休问题
C. 绩效考核及奖惩办法问题
D. 职业病防治的问题
[单选题]依据《劳动合同法》的规定，（ A ）应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。
A.工会
B.用人单位
C.应急管理部门
[多选题]《职业病防治法》规定劳动者依法享有职业卫生保护的权利,下列属于劳动者可享有的职业卫生权利的有( )。
A.获得职业卫生教育、培训的权利。
B.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素,危害后果和应当采取的职业病防护措施的权利。
C.随意解除与用人单位劳动合同的权利。
D.对违反职业病防治法律与法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告的权利。
[判断题]煤矿应按照《职业病防治法》的规定，保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。
A.正确
B.错误
[单选题]《劳动法》规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )进行健康检查。
A.适时
B.抽空
C.按时不定期
D.定期
[单选题]依据《劳动法》的规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有( )危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
A.潜在
B.职业
C.身体
[单选题]我国《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。根据这_规定,劳动者连续工作几年以上的,享受带薪休假?( )
A.、_年
B.、二年
C.、三年
D.、十年
[单选题]我国《劳动法》规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪休假？( )。
A.一年
B.二年
C.三年
D.十年
[单选题] （）依法享受国家规定的职业病待遇
A. 接触有害作业的工人
B. 接触有毒、有害的劳动者
C. 职业病病人
D. 工伤职工
