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发布时间:2023-09-27 16:08:47

[填空题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分,按照干部人事管理权限,由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中,由事业单位决定的,应当报( )备案。

更多"[填空题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,警告、记过、降低岗位等"的相关试题:

[填空题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过( )个月。
[填空题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,已经退休的事业单位工作人员有违法违纪行为应当受到处分的,不再作出处分决定。但是,应当给予( )或者撤职以上处分的,相应降低或者取消其享受的待遇。
[填空题]《事业单位工作人员处分暂行规定》所称事业单位主管部门,除有特别规定外,均以事业单位法人证书中( )栏所记载的部门为准。
[单选题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》《事业单位工作人员奖励规定》,处分种类分为( )种,奖励种类分为( )种。
A.4,5
B.5,4
C.4,4
D.5,5
[简答题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,事业单位工作人员有哪些情形应当从重处分?
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的,其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和,但是最长不得超过( )。
A.6个月
B.12个月
C.24个月
D.48个月
[简答题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,事业单位工作人员有哪些情形,应当从轻处分?
[简答题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,对事业单位工作人员给予处分,按照什么程序办理?
[填空题]降级、撤职处分的期间是()个月。
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到( )处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次。
A.警告
B.严重警告
C.记过
D.通报批评
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的,可以自知道或者应当知道该处分决定之日起( )内向原处分决定单位申请复核。( )
A.十五日
B.三十日
C.四十五日
D.六十日
[单选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,事业单位工作人员受到( )处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为合格及以上等次。( )
A.警告
B.记过
C.降低岗位等级
D.撤职
[单选题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,处分种类包括警告、( )、降低岗位等级或者撤职、开除。
A.记过
B.严重警告
C.记过、记大过
D.严重警告、记过
[单选题]根据《事业单位工作人员处分暂行规定》,给予事业单位工作人员处分,应当自批准立案之日起( )个月内作出决定;案情复杂或者遇有其他特殊情形的可以延长,但是办案期限最长不得超过( )个月。
A.1;3
B.2;4
C.3;6
D.6;12
[多选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,对事业单位工作人员处分工作中有( )等违法违纪行为的工作人员,按照有关规定给予处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。( )
A.滥用职权
B.玩忽职守
C.徇私舞弊
D.收受贿赂
[多选题]《事业单位工作人员处分暂行规定》规定,对事业单位工作人员处分的种类为( )。
A.警告
B.记过
C.降低岗位等级或者撤职
D.开除

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