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[判断题]用人单位应当从事使用高毒物品作业报劳动者提供岗位津贴。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位对从事（ ）的劳动者应给与适当的岗位津贴。
A.体力劳动者
B.脑力劳动者
C.接触职业病危害作业
[单选题]《使⽤有毒物品作业场所劳动保护条例》定,⽤⼈单位应当按照规定对从事使⽤⾼毒物
品作业的劳动者( )。
A. 进⾏调离
B. 妥善安置
C. 进⾏岗位轮换
[单选题]用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行( )。
A. 轮休
B. 健康检查
C. 加薪
D. 升职
[判断题]“劳动者应当完成劳动任务”是《劳动法》赋予劳动者需要履行的义务之一。
A.正确
B.错误
[判断题]“劳动者应当执行劳动安全卫生规程”是《劳动法》赋予劳动者需要履行的义务之一。
A.正确
B.错误
[判断题]“劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德”是《劳动法》赋予劳动者需要履行的义务之一。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动法规定,劳动者应当完成劳动任务,提高( ),执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
A.职业技术
B.职业修养
C.职业技能
D.职业道德
[判断题]“劳动者应当提高职业技能”是《劳动法》赋予劳动者需要履行的义务之一。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位应当为从事使用有毒物品作业的劳动者提供符合国家职业卫生标准的(),并确保劳动者正确使用。( )
A.设备
B.防护用品
C.工具
[单选题] 对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者，用人单位应当在劳动者离岗前（ ）日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。 "
A.15
B.20
C.30
D.60"
[单选题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方( )的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同
A.权利
B.义务
C.权利和义务
D.职责和福利
[单选题]劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守（ ）和职业道德。
A.劳动习惯
B.领导要求
C.劳动纪律
D.任何规定
[判断题]根据劳动合同法的规定，劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。
A.正确
B.错误
[单选题]对从事职业病危害作业的劳动者，用人单位应当 ( )。
A.根据本单位经济状况决定是否开展职业健康检查
B.按照国务院卫生行政部门的规定组织职业健康检查
C.根据单位领导研究决定是否开展职业健康检查
