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[单选题]（2015年5月）层次评估法的特点不包括（ ）
A.层次分明，循序渐进
B.考虑因素全面客观
C.定性和定量分析结合
D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
[单选题](2016年5月)作为一种招聘决策方法，群体决策法的特点不包括() 。
A.决策人员来源广泛
B.运用运筹学的原理
C.决策的客观性较高
D.运用相关分析的方法
[单选题]沙盘推演法的特点不包括()
A.场景能激发被试者的兴趣
B.直观展示被试者的真实水平
C.考官与被试者之间可实现互动
D.被试者能获得身临其境体验
[单选题]层次评估法的特点不包括( )
A.层次分明，循序渐进
B.考虑因素全面客观
C.定性和定量分析结合
D.将评估转移到对整体组织绩效提高的评估上
[单选题]免疫胶乳比浊法的特点不包括
A.敏感性可达ng/L
B.操作简便，易于自动化
C.IgG致敏胶可有自凝现象
D.类风湿因子可使IgG致敏胶乳颗粒出现非特异性凝集
E.Fc片段代替IgG可消除自凝现象
[单选题](2016年5月)绩效的特点不包括（ ）。
A.多因性
B.多维性
C.动态性
D.公平性
[单选题]贝克曼梁法的特点不包括（ ）。
A.测定的是总弯沉
B.为规范规定的标准方法
C.检测速度慢
D.属于静态测试
[多选题]美国法的特点不包括、（)
A.以判例法为主要表现形式，在判例实践中实行“遵循先例”原则
B.在审判风格上，采用演绎的推理方式，强调程序的重要性
C.联邦和各州有独立的立法机关和司法系统，采用双轨制的法院组织系统
D.法律中封建因素较重
[单选题]量化分析法的特点不包括（ ）。
A.纪律性
B.系统性
C.及时性
D.集中化
[单选题](2018年5月)应聘申请表的特点不包括（ ）
A.节省时间
B.能够准确了解应聘者
C.提供后续选择的参考
D.申请表的内容和形式固定不变
[单选题]等额本息还款法的特点不包括( )。
A.在贷款期内每月以相等的额度平均偿还贷款本息
B.遇到利率调整及提前还款时，应根据未偿还贷款余额和剩余还款期数对公式进行调整
C.利息逐月递增,本金逐月递减
D.归还的本金和利息的配给比例是逐月变化的
[单选题]采用冷灌法充填抛射剂的特点不包括
A.在低温条件下操作，抛射剂消耗小
B.生产速度快
C.含水产品不宜采用本法
D.对阀门无影响
E.容器中空气易排出
[单选题](2017年5月)岗位评价要素的特点,不包括( )
A.共通性
B.可衡量性
C.可观察性
D.显著性
[单选题](2017年5月)人才交流中心的特点，不包括（ ）
A.一般建有人才资料库
B.针对性
C.适于热门人才招聘
D.费用低廉
