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[多选题]下列各项中属于工资总额构成的有（）。
A.计时工资
B.计件工资
C.奖金
D.津贴和补贴
E.加班加点工资
[单选题]下列各项中不属于工资总额的是（ ）。
A.补发的工资
B.物价补贴
C.工改保留工资
D.计划生育独生子女补贴
[单选题]下列各项中不属于在岗职工工资总额范围的是（ ）。
A.奖金
B.津贴和补贴
C.加班费
D.误餐补助
[多选题]工资总额构成包括( )。
A.计时工资
B.计件工资
C.加班加点工资
D.奖金
E.津贴和补贴
[判断题]人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用，包括计时工资或计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资等。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]工资总额构成包括（ ）部分内容。
A.8
B.4
C.6
D.2
[判断题]财务统计中的应付工资总额反映的是企业本年应提取的工资总额，而不是本年实际支付的工资总额。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]应付工资总额反映企业在报告年度（ ）的工资总额。
A.实际支付
B.应提取
C.已经支付
D.已经提取
[多选题]下列各项不计人工资总额的有( )
A.家庭工人的加工费
B.按工作任务包干支付给个人的工资
C.退休、退职人员待遇的各项支出
D.计划生育独生子女补贴
E.调动工作的旅费和安家费
[单选题]可以用工资总额占（ ）的合理比重来推算合理的工资总额。
A.附加值
B.人工成本
C.营业额
D.福利总额
[单选题]《关于工资总额组成的规定》属于（ ）。
A.统计行政法规
B.地方性统计法规
C.统计行政规章
D.统计工作文件
[多选题]国家统计局对工资总额的组成有明确的界定，工资总额包括（ ）
A.计时、计件工资
B.奖金
C.加班、加点工资
D.津贴和补贴
E.特殊情况支付的工资
[单选题]在核算企业工资总额中，下列各项不应包括在内的是( )
A.稿费、讲课费
B.计件工资
C.奖金
D.加班工资
[多选题]在企业员工工资总额管理中，可以采用()方法推算合理的工资总额。
A.工资总额与销售额
B.盈亏平衡点
C.概率加权
D.工资总额占附加值比例
E.成本-收益
