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[判断题]"员工未获用人单位同意同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经单位要求改正,员工拒不改正",依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 员工同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；公司可以解除劳动合同
A.正确
B.错误
[判断题]员工同时与其它用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经本单位提出拒不改正的，公司无须提前通知本人即可解除劳动合同。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
A.正确
B.错误
[填空题]员工同时与其他（ ）建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经本单位提出拒不改正的，公司无须提前通知本人即可解除劳动合同。
[单选题]用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由( )承担侵权责任。
A.用人单位的工作人员
B.用人单位
C.用人单位和用人单位的工作人员分别按比例
D.用人单位和用人单位的工作人员共同
[单选题]公司代管单位.集体企业可参照本规定制定本单位员工奖惩办法,经本单位( ) 或职工大会审议通过,并报主管单位员工奖惩工作办公室备案,公告后实施。
A. 党组(委)会(总经理办公会)
B. 劳动争议调解委员会
C. 职工代表大会
D. 奖惩工作领导小组
[多选题]单位代理个人办理银行卡的，除（ ）等行业单位外，其他单位不得为非本单位员工代理办卡。
A.教育
B.金融
C.医疗
D.公共管理
[单选题]自招保安员单位是单位招用员工专职从事本单位保安服务工作并依法向()备案的内部安全防范组织
A.司法机关
B.保安公司
C.检察院
D.公安机关
[判断题]各单位负责本单位员工职业安全卫生健康的能力评价管理工作。
A.正确
B.错误
[判断题]劳务公司人员一律不得纳入所在单位,不得参照本单位员工培训教育管理。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《福建农信员工违规行为处理办法》规定，私自在其他金融单位或在与本单位有直接业务关系的单位兼职的，或参与经商办企业的，给予 。
A.开除处分
B.撤职至开除处分
C.解除劳动合同
D.记大过至开除处分
[判断题]教育、社会保障、公共管理等行业单位可为非本单位员工代理办卡。
A.正确
B.错误
[简答题]当我们关于工作、劳动条件及与其他员工关系与其他员工关系等事宜不满意或有质疑时，可向公司提出意见反馈或建议，请简要阐述提交建议反馈的程序和渠道。
[判断题]195． “ 薪保贷” 保证人应为“ 双优” 单位正式在编员工， 已在本单位工作 3年（ 含） 以上。（ ）
A.正确
B.错误
