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[单选题]我国《合同法》规定要约生效的时间为( )。
A.合同签订之日
B.要约送达到受约人之日
C.双方约定的时间
D.合同管理部门确定的时间
[单选题]根据我国《合同法》,要约生效的时间为( )。
A.合同签订之日
B.要约送达到受约人之日
C.双方约定的时间
D.合同管理部门确定的时间
[单选题]我国《合同法》在要约的生效时间上采取的是( )。
A.发信主义
B.到达主义
C.以发信主义为主,到达主义为辅
D.以到达主义为主,发信主义为辅
[单选题]合同的订立需要经过要约和承诺两个阶段,按照我国《合同法》规定,要约和承诺的生效是指()。
A.要约到达受要约人、承诺通知发出
B.要约通知发出、承诺通知发出
C.要约通知发出、承诺通知到达要约人
D.要约到达受要约人、承诺通知到达要约人
[单选题]甲以书信的方式对乙发出要约,依我国合同法规定,此项要约自( )之时生效。
A.甲将信投入邮局信箱
B.该信被投人乙的信箱
C.乙从信箱中取出该信
D.乙阅读完该信
[单选题]根据我国《合同法》的规定,要约是希望和他人订立合同的意思表示,要约必须标明经受要约人的承诺,要约人即受该意思表示约束。
根据上述定义,下列选项中属于要约的是( )
A.甲对乙说:“我打算卖掉我的手机,价格1千元左右吧。”
B.西安火车站的始发列车时刻表
C.某报纸征稿启事:“凡我报选用者按200元/千字从优支付稿酬。”
D.某培训机构打出广告:“高级领导班2000元/人,随到随学。”
[多选题]我国合同法规定了典型的要约邀请形式,下列项目属于要约邀请的有( )。
A.寄送价目表
B.悬赏广告
C.拍卖公告
D.招标公告
E.商业广告
[多选题]根据我国《合同法》的规定,要约须具备的条件有( )。
A.要约人必须特定
B.受要约人必须特定
C.表明一经受要约人承诺,即受约束
D.内容具体确定
[单选题]用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照我国《劳动合同法》规定的经济补偿标准的()倍向劳动者支付赔偿金的,不再支付经济补偿。
A.1
B.2
C.3
D.5
[单选题]《合同法》规定,要约生效条件为()
A.要约人向受要约人发出要约
B.要约人与受要约人共同在要约文件上签字
C.受要约人作出有效承诺
D.要约以任何形式到达受要约人
[单选题]我国《合同法》第61条规定合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定 或者约定不明确的,可以协议补充;不能达成补充协议的,按照合同有关条款或者交易习惯确定。”对此,下列哪一个选项的说法可以成立?( )
A.交易习惯的效力优先于合同法
B.习惯与现行法律、法规和社会公共利益不相抵触,就具有正式的法律渊源的意义
C.我国法律规定习惯在特定情况下具耵正式的法律渊源地位
D.习惯不能作为人们行为的依据