更多"[判断题]违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金,情节严重的,予以"的相关试题:
[判断题]违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金,情节严重的,予以降级或者撤职( )
A.正确
B.错误
[单选题]违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金,情节较重的,予以警告、记过或者记大过;情节严重的,予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或撤职
D.开除
[判断题]违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金,情节较轻的,予以警告、记过或者记大过。( )
A.正确
B.错误
[单选题]在发放工资、津贴补贴和被装等经费物资时,应( )发放。
A.增值几日
B.按时足额
C.分批足额
D.按时克扣
[单选题]违反规定从事或者参与营利性活动,或者违反规定兼任职务、领取报酬的,情节严重的,予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或撤职
D.开除
[多选题]下列哪些休假不影响薪酬待遇(基本工资、津贴补贴、奖金正常发放)( )
A.带薪年休假
B.病假
C.护理假
D.婚假
E.事假
F.丧假
G.探亲假
[判断题]违反规定公款消费的,情节严重的,予以降级或者撤职。( )
A.正确
B.错误
[判断题]违反有关规定自定薪酬或者滥发津贴、补贴、奖金等,违反了党的工作纪律。( )
A.正确
B.错误
[多选题]违反规定使用公安信息网,情节严重的,给予()或者()处分。
A.记过
B.记大过
C.降级
D.撤职
[单选题]违反规定出境或者办理因私出境证件的,予以记过或者记大过;情节严重的,予以( )。
A.警告
B.记过或记大过
C.降级或者撤职
D.撤职或者开除
[判断题]违反有关规定自定薪酬或者滥发津贴.补贴.奖金等,对直接责任者和领导责任者,情节较轻的,给予警告处分.( )
A.正确
B.错误