题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-10-10 15:47:12

[单选题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月 的( )。
A. 不得约定试用期
B. 试用期一个月
C. 试用期二个月
D. 试用期半个月

更多"[单选题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月"的相关试题:

[判断题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,可以约定试用期。
A.正确
B.错误
[单选题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满()的,不得约定试用期。
A.六个月
B.三个月
C.一年
D.一个月
[判断题]劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
A.正确
B.错误
[填空题]劳动合同分为(  )期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
[判断题]《劳动法》规定,劳动合同分为固定期限劳动合同,无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳务合同。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《劳动合同法实施条例》规定,以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的,用人单位可以不用向劳动者支付经济补偿。( )
A.正确
B.错误
[判断题]以完成一定工作任务为期限的劳动合同可以约定试用期。(  )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )个月。
A.1,2,6
B.1,2,3
C.2,3,4
D.2,3,5
[单选题]劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过( )个月。
A.1,2,6
B.1,2,3
C.2,3,4
D.2,3,5
[判断题] 新招收录用的劳动者劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动合同法》规定:劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )(单选题)
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码