更多"[判断题]参与式培训方式，对培训师素质要求较高，特别是对与学员的沟通能"的相关试题:
[单选题]培训规划时要选择适用的方式方法,高层培训、管理培训、员工培训、员工文化素质培训等宜采用( )的培训方式。
A.分散
B.边实践边学习
C.集中
D.安全脱产学习
[判断题]企业培训师的职业道德是企业培训师高效率完成教育教学任务的保证，也是合格企业培训师的基本要求。
A.正确
B.错误
[判断题]考察企业培训师的一个根本原则，是考察企业培训师的能力是否胜任培训教学工作的要求。
A.正确
B.错误
[判断题]考察企业培训师的的基本原则是企业培训师的学历是否满足要求。
A.正确
B.错误
[判断题]兼职培训师必须以邀请方式使用。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《贵州电网有限责任公司教育培训学时管理办法》规定，内部培训师按层级分为地市级培训师、省公司级培训师和网公司级培训师。
A.正确
B.错误
[判断题]认真落实培训要求，突出培训重点，改进培训方式，加强学风建设，全面提高四级正（副）职管理人员素质和能力。
A.正确
B.错误
[判断题]项目制兼职培训师课酬及工作量标准参照专职培训师执行。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《干部教育培训工作条例》,建设高素质的干部 教育培训师资队伍,对从事干部教育培训的专职教师应实行以下制度()。
A.职务聘任制度
B. 教师资格证制度
C.竞争上岗制度
D. 资格许可制度
E.信息技术资质认证制度
[多选题]在岗培训的培训指导负责人应该具备的素质包括()。
A.职业技能
B.组织技能
C.协调技能
D.创新技能
E.语言表达能力
[单选题]各级业务部门持续系统培训,建立稳定的信贷系统培训师队伍。实行定期、不定期培训。定期培训( )开展一次;不定期培训结合系统升级实际情况实施。()
A.A.每月
B.B.每季度
C.C.每半年
D.D.每年
[多选题]培训教材是一门系统工程，必须要准确把握培养对象和岗位的特点和内在要求。特别是针对高级别接警员编制的培训教材要更具有( )。
A.思想性
B.现实性
C.操作性
D.前瞻性
[单选题]《培训实施方案》应包括培训目的、( )、培训时间及地点、培训方式、费用预算、培训内容、师资安排、培训评估类别及实施者、培训班负责人、专业部门意见等。
A.培训人数
B.培训对象及名额
C.培训目标
D.培训课程设置
[判断题]企业培训师的语言运用情况，即企业培训师能否自如地运用语言和非语言的能力，调动课堂气氛，课堂教学过程中是否充分发挥了学员的能动性，做到收放自如。
A.正确
B.错误
