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[判断题]全体员工是组织之本,组织的质量管理不仅需要最高管理者的正确领导,还有赖于全员的参与,组织全体员工只有充分参与并具备足够的知识,组织才能获益。( )
A.正确
B.错误
[判断题]安全管理就是企业经营生产管理者和全体员工,为实现安全生产目标,按照一定的安全管理原则,科学地组织指挥和协调全体员工安全生产的活动。( )
A.正确
B.错误
[单选题]某组织重视管理的人性化,管理者会根据组织成员的素质特点安排恰当的工作;不仅是解决组织成员的生计,更能充分实现组织成员的社会价值,符合下列()管理原理.
A.人本
B.系统
C.效益
D.适度
[多选题]现代组织管理中，如何激励员工努力工作是管理者面临的难题之一，下列说法有利于提高管理者激励下属效果的有（ ）。
A.使激励措施达到让员工产生“我要做”的思想，而不是一直感觉到“要我做”
B.使激励带有更多的强制性，从而对员工形成威慑力
C.将激励重点放在组织的重点员工上，不需要顾忌其他员工的想法
D.努力使激励措施具有很好的连续性，避免朝令夕改
[判断题]管理创新的主体是全体员工，而不仅局限于企业家。
A.正确
B.错误
[单选题]如果人力资源规划显示员工富余，管理者则可以通过( )来减少组织的员工。
A.招聘
B.解聘
C.增加工作时间
D.减少工作分担
[单选题]某组织特别重视提高管理者和员工有关“用正确的方法做正确的事”的能力,其符合下列()管理原理.
A.人本
B.系统
C.效益
D.适度
[判断题]各安全生产部门组织企业全体员工对责任区域内作业进行安全环保方面检查。
A.正确
B.错误
[判断题]( )全体员工持续不断的学习力,使全体员工活出生命的真正意义、体现工作的真正价值,通过学习创造自我,并扩大未来能量的组织是学习型组织的真谛。
A.正确
B.错误
[判断题]作业规程审批后,要组织全体员工学习贯彻,考试不及格者不准上岗作业。()
A.正确
B.错误
[判断题]管理手册由管理者代表组织编制，最高管理者（总经理）批准发布，发放给高层管理者及各部门负责人。
A.正确
B.错误
[判断题]管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。
A.正确
B.错误
[简答题]根据公司对企业文化建设、学习型组织建设的宗旨和精神，要求全体员工都应该学习的课程属于网上大学必修课中的 。
