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发布时间:2024-06-24 02:45:50

[单选题]奖惩管理实行(),考核实绩与劳动报酬相结合,具体详见《员工个人绩效考核管理办法》。
A.统一管理
B.分级管理
C.分组管理
D.层级管理

更多"[单选题]奖惩管理实行(),考核实绩与劳动报酬相结合,具体详见《员工个"的相关试题:

[单选题]根据《集中采购机构监督考核管理办法》,对集中采购机构考核实行定期和
定项考核。定期考核原则上每()进行一次。定项考核根据工作需要随机进行。
A.半年
B.一个月
C.一个季度
D.一年
[判断题]实行员工奖惩管理,结合运营分公司绩效考核管理等相关制度规定执行。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《集中采购机构监督考核管理办法》,财政部门应当组织考核小组对集
中采购机构进行考核,考核小组可以邀请纪检监察、审计部门人员参加。必要时
可邀请采购人和供应商参加。()
A.错误
B.正确
[单选题]根据《集中采购机构监督考核管理办法》,考核小组要在考核工作结束( )个工作日内形成书面考核意见。书面考核意见应当由考核小组集体研究决定,重大事项和情况,可向财政部门请示或报告。
A.7
B.3
C.5
D.15
[单选题]根据《集中采购机构监督考核管理办法》,考核小组要在考核工作结束()个
工作日内形成书面考核意见。书面考核意见应当由考核小组集体研究决定,重大
事项和情况,可向财政部门请示或报告。
A.7
B.3
C.5
D.15
[单选题]《客运系统安全专业管理考核评价办法暨安全红线管理办法》中规定:考核周期为每( )考核一次。
A.一个月
B.三个月
C.半年
D.一年
[多选题]《配网建设改造项目全过程实施及考核管理办法规定了配网建设改造的全过程实施管理及考核办法,明确了( )等工作。
A.项目前期;
B.项目实施;
C.结决算和转资;
D.档案和后评估;
E.评价与考核
[简答题]员工个人行为既符合员工奖惩管理办法中的奖惩条件,又符合集团公司或分公司其他制度奖惩条件的,( )和( )的原则执行。
[单选题]䈐7】公司系统按照分级管理、逐级考核的原则,实现安全生产目标管理及考核。奖惩意见由各级安全生产委员会办公室提出,经同级( )通过后实施。 ( )
A. 安全生产监督机构
B. 安全生产委员会
C. 职工代表大会
D. 群众性安全生产监督组织
[判断题]174.根据《集中采机构监督考核管理办法),政部门应当组织考核小组对集中采机构进行考核。考核小组可以邀请纪检监察.审计部门人员参加。必要时可请采购人和供应商参加。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《集中采购机构监督考核管理办法》,对集中采购机构考核监督方式有
()
A.定量相结合的考核方式。
B.财政检查相结合的考核方式。
C.与随机检查相结合的考核方式。
D.检查与全面检查相结合的考核方式。

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