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发布时间:2023-12-02 00:47:43

[简答题] 建立劳动关系后,最迟应该在多长时间内订立书面劳动合同?

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[简答题] 建立劳动关系后,最迟应该在多长时间内订立书面劳动合同?
[多选题]( )党员与单位解除劳动合同关系后,尚未落实工作单位,其组织关系可( )。
A.转至居住地党组织
B.转至暂保存其人事关系和档案材料的县以上政府人事部门的人才(劳动)服务机构的党组织
C.长期挂靠在原单位
D.不予转接,作为非在职党员管理
[单选题]住院病历最迟应在患者入院后多长时间内完成
A.24小时
B.12小时
C.8小时
D.36小时
E.48小时
[填空题]最迟开始时间是指为了使项目在完工时间内完成,某项活动最迟必须在什么时候( );最迟结束时间是指为了使项目在要求完工的时间内完成,某项活动最迟必须在什么时候( )。
[单选题]"肾损伤恢复后多长时间内不宜参加体力劳动"
A.10-30天
B.2-3个月内
C.6-8个月内
D.1-3年内
E.终身不能参加
[填空题]最迟开始时间是指为了使项目在完工时间内完成,某项活动最迟必须在什么时候( )。
[单选题]最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。下列期间,不视为提供了正常劳动( )。
A.带薪年休假
B.探亲假
C.病假
D.产假
[判断题]根据《女职工劳动保护特别规定》,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间不计入劳动时间。
A.正确
B.错误
[多选题]最低工资,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动,用人单位依法应支付的最低工资报酬。视为劳动者提供了正常劳动的情形包括()。
A.劳动者依法享受带薪年休假
B.劳动者依法享受带薪探亲假、婚丧假
C.劳动者依法享受带薪生育(产)假、节育手术假
D.法定工作时间内依法参加社会活动期间
[判断题]《劳动合同法》明确规定:用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系,应当订立口头劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动合同是用人单位和劳动者建立劳动关系,明确用人单位权利和劳动者义务的协议。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位依法与劳动者建立劳动关系,自用工之日起一个月内与劳动者订立书面劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题] 用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立( )劳动合同。
A.口头
B.书面
C.非合作
D.合作

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