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发布时间:2023-10-10 23:54:28

[判断题]劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。()
A.正确
B.错误

更多"[判断题]劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人"的相关试题:

[判断题]劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动法规定,劳动者在法定休假日和( )期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
A.病假
B.事假
C.年休假
D.婚丧假
[判断题]在法定休假日用人单位应当依法向劳动者支付工资,但是婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位可以不支付工资。( )
A.正确
B.错误
[多选题]劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括:依法行使选举权或被选举权;当选代表出席乡(镇)、区以上政府、党派、工会、青年团、妇女联合会等组织召开的会议;( );其它依法参加的社会活动。
A. 出任人民法庭证明人
B. 出席劳动模范、先进工作者大会
C. 《工会法》规定的不脱产工会基层委员会委员因工作活动占用的生产或工作时间
D. 参加脱产学历教育
[判断题]劳动者在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。( )
A.正确
B.错误
[判断题]员工在病假、事假、探亲假、计划生育假以及婚丧假期间,适逢公休日或法定节假日时,假期均连续计算。
A.正确
B.错误
[填空题]用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的()支付劳动者工资。
[单选题]法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的( )的工资报酬。
A.A 百分之一百
B. 百分之二百
C. 百分之三百
[判断题]国家法定节假日、双休日和规定的探亲假、婚丧假、产假的假期,计入年休假的假期。( )
A.正确
B.错误
[单选题]法定休假日安排劳动者工作的,企业应支付不低于工资的( )的工资报酬。
A. 20%
B. 150%
C. 200%
D. 300%
[单选题]用人单位法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的( )的工资报酬。
A.1
B.1.5
C. 2
D. 3
[判断题]关于提示付款期期限的计算,适用民法通则关于计息期间的规定。期限最后1日是法定休假日的,以休假日当天为最后1日。
A.正确
B.错误
[判断题]国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。( )
A.正确
B.错误
[单选题]大家作为一名光荣的劳动者,你知道下列哪一项是劳动法规定劳动者的法定义务( )。
A.平等就业和选择职业;
B.接受职业技能培训的权利;
C.遵守劳动纪律和职业道德
[单选题]下列哪项是劳动法规定劳动者的法定义务( )。
A.平等就业和选择职业;
B.接受职业技能培训的权利;
C.提请劳动争议处理;
D.遵守劳动纪律和职业道德
[多选题]提示付款期自票据到期日起( )日,最后一日遇法定休假日、大额支付系统非营业日、
电子商业汇票系统非营业日( )。(  )
A.10
B.30
C.顺延
D.不顺延

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