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[判断题] 从业人员有对本单位安全生产工作提出建议的权利。
A.正确
B.错误
[判断题]125、从业人员有对本单位安全生产工作提出建议的权利
A.正确
B.错误
[判断题]C从业人员有对本单位安全生产工作提出建议的权利。( )
A.正确
B.错误
[多选题]根据《安全生产法》,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出( )或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.检举
B.建议
C.控告
D.批评
[单选题] 按照《安全生产法》的规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者()而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(1.0分)
A. 违反本单位规章制度
B. 拒绝违章指挥、强令冒险作业
C. 冒险作业或违反操作规程
D. 自行判断停止作业或紧急撤离
[单选题]《安全生产法》规定,生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或者( )而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业.拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥.强令冒险作业
C.强令冒险作业.紧急情况下的撤离
D.紧急情况下停止作业.紧急撤离
[判断题](36923)( )生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 (1.0分)
A.正确
B.错误
[判断题]( )生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告 或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动 合同。
A.正确
B.错误
[判断题]131 生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]( )生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动 合同。
A.正确
B.错误
[判断题]从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议、检举、控告,但无权提出批评。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《安全生产法》规定,企业不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者( )而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.紧急情况下停止作业、拒绝违章指挥
B.拒绝违章指挥、强令冒险作业
C.强令冒险作业、紧急情况下的撤离
[判断题]生产经营单位因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误