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发布时间:2023-10-09 08:25:57

[单选题]派驻机构对柜台经理绩效考核的权重不得高于( )。
A.A-10%
B.B-20%
C.C-30%
D.D-40%

更多"[单选题]派驻机构对柜台经理绩效考核的权重不得高于( )。"的相关试题:

[单选题]对于由柜台经理兼任所在机构重要空白凭证库管员的,可由网点负责人、协管柜台经理或备岗柜台经理每半个月对其保管的尾箱至少进行()次检查。
A.A-一
B.B-二
C.C-三
D.D-四
[单选题]调阅柜台经理、备岗柜台经理考试记录和考核成绩,检查柜台经理和备岗柜台经理应全部通过分行和总行考试合格后上岗,考试时间超过()年的,应重新经过考试上岗。
A.1
B.2
C.3
D.4
[单选题]二级分行和异地支行派驻柜台经理的交易限额可由分行运营管理部根据当地情况设置,但不得高于()的限额。
A.A-分行集中处理中心主管柜员
B.B-总行参数维护柜员
C.C-分行主管
D.D-分行参数维护柜员
[判断题]柜台经理分行派驻制,是指分行(一级分行运营管理部或二级分行)向每个辖属营业机构派驻柜台经理,由其负责对该机构落实内控制度的情况进行督导、检查,以及对柜台业务进行审核、授权等。
A.正确
B.错误
[单选题]派驻柜台经理在同一机构连续任职的时间最长不得超过( )。
A.A-1年
B.B-2年
C.C-3年
D.D-5年
[判断题]派驻柜台经理在同一机构连续任职的时间最长不得超过2年。( )
A.正确
B.错误
[单选题]派驻的柜台经理在同一机构连续任职的时间最长不得超过( )年,如遇特殊情况,可以随时交流。
A.A-半
B.B-一
C.C-二
D.D-三
[多选题]下列哪些人员必须满足《柜台经理分行派驻制管理办法》规定的柜台经理应具备的基本条件?( )
A.派驻柜台经理
B.柜台经理备岗
C.事后监督人员
D.集中处理中心授权人员
[单选题]派驻柜台经理在所在网点的任职时间最长不得超过()。
A.一年
B.二年
C.三年
D.五年
[判断题]网点收到授权机构值班柜台经理签批同意的“授权申请书”传真后,对于内部保存的凭证,复核柜员应代理值班柜台经理在有关凭证上签名(复核柜员姓名全称)。
A.正确
B.错误
[判断题]如果柜台经理临时离岗超过三个月(不含)的,应重新聘任柜台经理,由分行人力资源部正式印发任命文件。
A.正确
B.错误
[判断题]各分行应储备一定数量的备岗柜台经理,在派驻柜台经理临时离岗时,经分行运营管理部审批后,由其代为行使柜台经理职责。备岗柜台经理可以没有柜台经理资格,但必须具有较强的业务能力和管理能力。
A.正确
B.错误
[单选题]【单选题】因特殊原因未使用“换箱法”的机构,客户服务经理的寄库款箱限额人民币不得高于()。
A.A:1万元
B.B:2万元
C.C:5万元
D.D:10万元
[多选题]用印时,印控仪管理员根据柜台经理批注的(),用印后由授权人员(柜台经理或远程授权人员)对用印情况进行逐页审核、授权。
A.用印页数
B.用印枚数
C.印章类型用印
D.用印时间
[单选题]如果一个机构有两名派驻柜台经理,两人轮岗的时间应相差( )个月以上,避免同时轮岗。
A.A-半
B.B-一
C.C-二
D.D-三
[单选题]派驻柜台经理因故离职、轮岗或工作调动时,应由( )指派人员和所在机构的负责人共同监交。
A.A-分行运营管理部
B.B-分行人力资源部
C.C-分行法律合规部
D.D-分行监察保卫部
[多选题]对于由柜台经理兼任所在机构库管员的,可由( )每周对其保管的尾箱至少进行一次检查。
A.网点负责人
B.协管柜台经理
C.备岗柜台经理 :对私主管
[单选题]柜台经理按( )频率检查智能柜台设备使用情况及管理情况。
A.A-每日
B.B-每周
C.C-每月
D.D-每季
[多选题]对于由柜台经理兼任所在机构重要空白凭证库管员的,可由( )每半个月对其保管的尾箱至少进行一次检查。
A.网点负责人
B.协管柜台经理
C.对私主管
D.备岗柜台经理

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