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[单选题]根据赫兹伯格的双因素理论，激励因素的缺失会导致员工（ ）。
A.满意
B.没有满意
C.不满
D.很不满
[单选题]赫茨伯格的双因素理论认为激励因素不具备会导致员工（ ）。
A.没有满意
B.不满意
C.没有不满意
D.满意
[多选题]根据现代激励理论，下列因素中真正能对组织员工产生激励作用的是（ ）。
A.职业认同
B.职业保障
C.工作的挑战性
D.工作条件
激励理论运用,主要是激励相容,激励有效性,公平理论
[多选题]根据双因素理论，属于激励因素的有
A.工作物质条件
B.成就
C.责任感
D.提升
E.地位
[单选题]根据双因素理论，下列属于激励因素的是
A.人际关系
B.工作条件
C.组织政策
D.领导赏识
E.工作环境
