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[单选题]职工累计工作已满1年不满10年的，享受年休假（ ）天。
A.3
B.5
C.7
D.10
[单选题]员工在公司连续工作满一年以上的,享受带薪年休假。累计工作已满1年不满10年的,年休假( )天;满10年不满20年的,年休假( )天;满20年以上的,年休假( )天。
A. 5/10/15
B.10/15/20
C.5/15/25
D.5/15/20
[单选题]累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假( )天;已满20年的,年休假15天。
A.8
B.10
C.6
D.8
[判断题]累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;满10年不满20年的,年休假10天;满20年以上的,年休假15天。( )
A.正确
B.错误
[填空题]员工年休假天数的确定，以员工累计工作年限为依据。员工累计工作年限已满10年不满20年的，年休假 ，已满20年的，年休假 。
[单选题]公司职工当年年休假天数标准，累计工作满1年不满10年的，年休假（ ）。
A.5天
B.10天
C.15天
D.20
[单选题]公司职工当年年休假天数标准，累计工作满10年不满20年的，年休假（ ）。
A.5天
B.10天
C.15天
D.20
[单选题]累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计（ ）的，当年不享受年休假。
A.1个月及以上
B.2个月及以上
C.3个月及以上
D.4个月及以上
[单选题]员工累计工作满1年不满10年,带薪年休假()天。
A.5
B.10
C.15
D.20
[单选题]员工累计工作满10年不满20年,带薪年休假()天。
A.5
B.10
C.15
D.20
[填空题]每天病假扣除月绩效工资的20％。一个月内病假累计5天及以上的，除扣除当月绩效工资外，本企业工龄已满2年不满4年者，扣除岗位工资的 。
[单选题] "每天病假扣除月绩效工资的20%。一个月内病假累计5天及以上的,除扣除当月绩效工资外,本企业工龄已满4年不满6年者,扣除岗位工资的( )
A.40%
B.30%
C.20%
D.10%"
[单选题] "每天病假扣除月绩效工资的20%。一个月内病假累计5天及以上的,除扣除当月绩效工资外,本企业工龄已满6年不满8年者,扣除岗位工资的( )
A.40%
B.30%
C.20%
D.10%"
[填空题]无视劳动（工作 ）纪律,连续旷工超过（ ）工作日或一年内累计旷工超过（ ）个工作日的职工给予开除处分。
[单选题]‖年 5月甲公司安排职工刘某在日标准工作时间以外延长工作时间累计 12小时。已知甲公司实行标准工时制度，刘某日工资为 160元。分析甲公司应支付刘某 5月最低加班工资的下列算式中，正确的是（ ）。
A.160÷8×12×100%=240（元）
B.160÷8×12×150%=360（元）
C.160÷8×12×200%=480（元）
D.160÷8×12×300%=720（元）
[单选题]已满14周岁不满16周岁的人盗窃他人巨额财产（ ）。
A.构成犯罪，但应当从轻或者减轻处罚
B.构成犯罪，但可能从轻或者减轻处罚
C.构成犯罪，但不负刑事责任
D.不构成犯罪，不负刑事责任
[判断题]已满十四周岁不满十六周岁的人，不承担刑事责任。
A.正确
B.错误
