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发布时间:2023-11-20 05:55:50

[单选题]我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()年以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。
A.5
B.4
C.3
D.2

更多"[单选题]我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任"的相关试题:

[判断题]工作时间只能由法律规定或者劳动合同约定。
A.正确
B.错误
[单选题]我国劳动法律规定,发动劳动争议时,提出仲裁要求的一发应当自劳动争 议发生之日起(  )日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
A.三十
B.四十
C.五十
D.六十
[单选题]法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内可以解除劳动合同,但也要提前通知用人单位,提前多少日( )?
A.30
B.3
C.7
D.5
[单选题]劳动者与用人单位签订了无固定期限劳动合同,双方约定的下列试用期中,符合法律规定的是( )。
A.12个月
B.6个月
C.8个月
D.10个月
[判断题](  )劳动合同只能写明法律规定的必要条款, 当事人不可以协商约定其 他内容。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位依法与劳动者建立劳动关系,自用工之日起()内与劳动者订立书面劳动合同。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[单选题]依据《劳动法》的规定,发生劳动争议时,提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起()日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
A.三十
B.四十
C.五十
D.六十
[单选题]设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定之日起( )日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,可延长( )日。
A.15;10
B.30;20
C.60;30
D.90;60
[单选题] 根据《工伤保险条例》的规定,社区的实际劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起
60 日内做出劳动能力鉴定结论,必要时,做出劳动能力鉴定结论的期限可以延长()。
A.15 日
B.10 日
C.30 日
D.20 日
[判断题]用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自合同签订之日起建立。( )
A.正确
B.错误
[单选题]当事人对统筹地区劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,应当在收到劳动能力鉴定结论之日起( )内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
A. 15日
B. 20日
C. 30日
D. 45日
[单选题]当事人对设区的市级劳动能力鉴定委员会做出的鉴定结论不服的,应当在收到劳动能力鉴定结论之日起多少日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请
A.15日
B.20日
C.30日
[单选题]已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同,应当自用工之日起( )订立书面劳动合同。
A.一个月内
B.两个月内
C.三个月内
D.六个月内
[单选题]已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.十五日
B.一个月
C.二个月
D.三个月

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