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发布时间:2023-10-07 04:45:18

[单选题]( )绩效指标关注的是员工的素质与发展潜力,在选拔性评价中更为常用。
A.行为类
B.特质类
C.软指标
D.硬指标

更多"[单选题]( )绩效指标关注的是员工的素质与发展潜力,在选拔性评价中更"的相关试题:

[单选题]企业综合绩效评价指标由财务绩效定量评价指标和管理绩效定性评价指标组成,下列属于财务绩效中评价企业盈利能力状况修正指标的是()。
A.总资产报酬率
B.资本收益率
C.已获利息倍数
D.净资产收益率
[单选题](2016年)企业综合绩效评价指标由财务绩效定量评价指标和管理绩效定性评价指标组成,下列属于财务绩效中评价企业盈利能力状况修正指标的是(  )。
A.总资产报酬率
B.资本收益率
C.已获利息倍数
D.净资产收益率
[单选题]在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中,能够评价员工关系管理水平的指标是()。
A.招聘员工的平均成本
B.薪酬发放出错的次数
C.员工的辞职率
D.薪酬开支占组织总体开支的比率
[单选题]可使不同的考评者对同一绩效指标进行评价时有一致的评价标准的绩效指标的是指()。
A.可靠性、真实性
B.可靠性、准确性
C.可靠性、操作性
D.可靠性、正确性
[多选题]绩效考评效标是指评价员工绩效的指标及标准,具体包括()。
A.卓越性效标
B.特征性效标
C.结果性效标
D.行为性效标
E.一般性效标
[多选题]在提取关键绩效指标时,应当关注考评指标的性质和特点。一般来说,关键绩效指标主要可以区分为( ) 。
A.数量指标
B.质量指标
C.成本指标
D.时限指标
E.出勤指标
[多选题]下列属于企业综合绩效评价中管理绩效评价指标的有(  )。
A.经营增长评价
B.风险控制评价
C.资产质量评价
D.经营决策评价
E.人力资源评价

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