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[多选题]对有（ ）情形之一的公务员，不得辞退。
A.因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的
C.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的
[多选题]《中华人民共和国公务员法》规定,对有下列哪几种情形 之一的公务员不得辞退。
A.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
B.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
C.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
[多选题]对有下列哪种情形之一的公务员不得辞退 () 。
A.女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
B.因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的
C.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
D.法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
[多选题]根据《中华人民共和国公务员法》,公务员有下列情形之一的,予以辞退。( )
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的;
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的;
C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;
D.不履行公务员义务,不遵守法律和公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的;
E.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
[多选题]公务员有下列情形之一的,予以辞退: ( )
A.在年度考核中,连续两年被确定为不称职的
B.不胜任现职工作,又不接受其他安排的
C.不履行公务员义务,不遵守公务员纪律,经教育仍无转变,不适合继续在机关工作,又不宜给予开除处分的
D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的
E.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的。
[判断题]根据公务员法规定,被辞退的公务员,可以领取辞退费但 不可以再享受失业保险。
A.正确
B.错误
[多选题]《中华人民共和国公务员法》规定,公务员有下列哪些情形之一的,不得辞去公职。
A.未满国家规定的最低服务年限的
B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国 家规定的脱密期限的
C.重要公务尚未处理完毕,且须由本人继续处理的
D.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未 终结的
[多选题]《中华人民共和国公务员法》规定,公务员有下列( )情形之一的,不得辞去公职。
A.未满国家规定的最低服务年限的
B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的
C.重要公务尚未处理完毕,且须本人继续处理的
D.正在接受审计、纪律审查、监察调查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的
[多选题]3、人民警察有下列情形之一的,不得辞退: ( )
A.因公负伤致残并被确认丧失工作能力的
B.患严重疾病或者负伤正在进行治疗的
C.在孕期、产期内
D.哺乳期内
[单选题]26、（ ）作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
A.A．平时考核的结果
B.B．年终考核的结果
C.C．定期考核的结果
[多选题]公安民警有( )情形的,不得辞退。
A.民警甲因公致残,被确认部分丧失工作能力
B.女民警乙在产假内
C.民警丙负伤
D.民警丁日常考核合格
[单选题]( )作为调整公务员职位、职务、职级、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
A.平时考核的结果
B.专项考核的结果
C.定期考核的结果
D.不定期考核的结果
[判断题]定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。( )
A.正确
B.错误
[多选题]公务员或公务员集体具备下列哪种情形之一的可给予奖励 () 。
A.忠于职守,积极工作,成绩显著的
B.爱护公共财产,节约国家资财有突出成绩的
C.同违法违纪行为作斗争有功绩的
D.防止或者消除事故有功,使国家和人民群众利益免受或者减少损失的
[多选题]《行政机关公务员处分条例》明确,有下列哪些情形之一 的,受理公务员复核、申诉的机关应当变更处分决定,或者责令 原处分决定机关变更处分决定。
A.适用法律、法规、规章或者国务院决定错误的
B.对违法违纪行为的情节认定有误的
C.处分不当的
D.不完全符合相关规定的
[多选题]新录用公务员有下列情形之一的应当取消录用: ( )
A.不履行或者不正确履行工作职责,工作严重失误或者给国家和人民群众的利益造成巨大损失和不良影响的
B.在参加公务员录用考试的报名、考试、体检、考察等环节有严重违纪违规行为的
C.在参加国家法定考试中有严重违纪违规行为的
D.应当给予降级以上处分的
E.受到刑事处罚的
[多选题]《行政机关公务员处分条例》明确，有下列哪些情形之一的，受理公务员复核、申诉的机关应当变更处分决定，或者责令原处分决定机关变更处分决定。( )
A.适用法律、法规、规章或者国务院决定错误的
B.对违法违纪行为的情节认定有误的
C.处分不当的
D.不完全符合相关规定的
