更多"[单选题]公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该( )。"的相关试题:
[单选题]公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该( )。
A.予以辞退
B.降级使用
C.予以警告
D.撤职
[单选题]公务员在年度考核中被确定为不称职的,按照规定程序应如何处
A.警告或记过
B.撤职或开除
C.辞退或辞职
D.降低一个职务或职务层次任职
[判断题]年度综合考核结果为不称职或连续两年年度综合考核结 果为称职 B2 的员工将实行待岗或转岗( 因请病假而导致年 度综合考核结果为不称职或导致连续两年年度综合考核结 果为称职 B2 的员工以及当年已实施待岗处理的员工免于待 岗处理),待岗期间工资按待岗工资标准发放,经过培训或 调整工作岗位后仍然不能胜任工作的,分公司有权解除劳动 合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。
A.正确
B.错误
[判断题]公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职务层次任职。
A.正确
B.错误
[单选题]各级领导干部,年度考核评价结果为不称职的,年度绩效考核结果应评为( )级
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题]消防员在年度考核中,连续 年被评定为不称职的,报具有相应任免权限的政治机关批准,予以辞退,并以书面形式通知本人。( )
A. 2 年
B.3年
C.4年
D.5年
[单选题]在年度考核中,连续( )年被评定为不称职的,报具有相应任免权限的政治机关批准,予以辞退,并以书面形式通知本人。( )
A.一
B.两
C.三
D.四
[单选题]在年度考核中,连续( )年被评定为不称职的,有相应任免权限的政治机关批准,可以予以辞退。[1分]
A. 五
B. 十二
C. 一
D. 两
[单选题]领导班子中,正职领导人员年度考核测评结果连续两年排名后()应当及时予以调整。
A.四分之一
B.六分之一
C.三分之一
D.五分之一
[单选题]驻村工作人员年度考核定等意见为不称职(不合格)的年度绩效等级应评为( )级
A.A
B.B或C
C.C
D.C或D
[简答题]政府专职消防员连续两年年度考核等次为优秀的,在规定比例内按审批权限为个人报请年度三等功。
[判断题]员工年度综合考核结果分为优秀、称职、不称职三个等 级,根据考核得分及高低顺序排名情况分为 ABCD 四 个档次。( )
A.正确
B.错误