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[单选题]事故责任分析是在事故原因分析的基础上进行的。由下列原因造成的事故,应负领导责任的是()。
A.安全生产规章不健全
B.违反劳动纪律
C.违章作业
[判断题]事故调查组在事故调查的基础上，分析并明确事故发生、扩大的直接原因和间接原因。（）
A.正确
B.错误
[单选题] 质量事故报告是在事故发生原因调查分析清楚、( )、事故整改措施指定等基础上编写。
A. 事故教训吸取
B. 事故责任查明
C. 事故责任者受到处理
D. 事故已经解决
[判断题]发生事故后,包庇事故责任人的,应当追究相关人员的直接责任和领导责任。
A.正确
B.错误
[单选题]事故责任分为直接责任、( )和领导责任。
A.间接责任
B.主要责任
C.次要责任
D.一般责任
[单选题]事故责任分为直接责任、( B )和领导责任。
A.间接责任
B.主要责任
C.次要责任
D.一般责任
[单选题]发生一般事故的，事故责任部门（车间）负有领导责任的单位领导，考核（）元，并通报。
A.500-1000
B.500-2000
C.1000-2000
D.500-3000
[单选题]事故事件管理制度中事故责任部门（车间）负有领导责任的单位领导，考核8000元，并通报属于( )事故。
A.一般
B.较大
C.重大
D.特别重大
[单选题]事故发生的原因可分为直接原因和间接原因。在进行事故原因分析时,下述情况中,应确定为间接原因的是()。
A.操作工操作不当
B.劳动组织不合理
C.作业场所过于狭窄
[单选题]( )291.通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工,这种教育形式属于( )。
A.安全知识教育
B.安全法制教育
C.事故案例教育
D.违章守纪、自我保护能力教育
[单选题] 通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工,这种教育形式属于( )。
A.日常教育
B.安全法制教育
C.事故案例教育
D.遵章守纪、自我保护能力教育
[单选题]通过对一些典型事故进行原因分析、事故教训及预防事故发生所采取的措施来教育职工,这种教育形式属于( )。
A.日常教育
B.安全法制教育
C.事故案例教育
D.遵章守纪、自我保护能力教育
