更多"[判断题]建立劳动关系,应当建立劳动合同。"的相关试题:
[单选题]用人单位与劳动者建立劳动关系,应当订立( )劳动合同
A.A.口
B.书面
C.非合作
D.合作
[单选题]根据《劳动合同法》,用人单位与劳动者已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
[判断题]劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]建立劳动关系,应当订立()劳动合同。
A.书面
B.口头
C.电子
D.公证
[判断题](915265)( )用人单位与劳动者建立劳动关系时,应当订立任何形式的劳动合同。(1.0分)
A.正确
B.错误
[单选题]已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.十五日
B.一个月
C.二个月
[单选题]已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.一个月
B.12个月
C.24个月
D.36个月
[判断题]根据《劳动合同法》规定,已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同( )
A.正确
B.错误
[单选题]《劳动合同法》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
A.一个月
B.二个月
C.三个月
D.半年
[判断题]根据《劳动合同法》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起三个月内订立书面劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]【单选】《劳动合同法》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()个月内订立书面劳动合同。
A.1
B.2
C.3
D.6
[单选题]根据我国《劳动合同法》的规定,用人单位在用工前与劳动者订立劳动合同的,劳动关系自何时起建立 ( )
A.劳动合同订立之日
B.用工之日
C.劳动合同公证之日