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[判断题](1.0分)根据建标[2013]44号文规定,人工费包括计时工资和计件工资、劳动保护费、特殊情况下支付的工资
A.正确
B.错误
[单选题]根据《最低工资规定》,实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位,在科学合理的( )基础上,其支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。
A.劳动定额
B.工时制度
C.考勤管理
D.提成比例
[判断题]计件工资是根据完成产品数量和规定的计件单价计算工资的,这里的产品数量应为实际完成的
合格品数量。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《电网工程建设预算编制与计算规定（2018年版）》中规定，人工费中已经包括的有（ ）。
A.A.职工学习、培训期间的工资
B.B.婚、丧假期间的工资
C.C.管理人员的交通补贴
D.D.防暑降温费
E.E.工伤保险
[单选题]题目:工资是指构成工资总额的计时工资、计件工资、支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬、()和因其他特殊原因支付给职工的津贴,以及为保证职工工资水平不受物价影响支付给职工的物价补贴等。
A.为补偿职工特殊或额外的劳动消耗
B.社会保险费
C.公积金
D.职工疗养费用
[多选题]《电网工程建设预算编制与计算规定（2018年版）》中规定，在人工费中除包括了工人的基本工资外，还包括了（ ）。
A.A.职工福利费
B.B.工资性补贴
C.C.生产工人劳动保护费
D.D.加班奖金
E.E.劳动补偿费
[填空题]成本的内容包括:人工费、材料使用费、机械设备使用费、（ ）、其它直接费、（ ）及税金和工程保修金等。
[判断题]( )在计件工资制中,产品定额规定着单位生产时间内完成合格产品数量的标准尺度,它是计件单价的依据之一,是实行计件工资制的关键。
A.正确
B.错误
[判断题]安装工程费是由人工费、材料费、机械台班费组成。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]某企业本期支付给职工计时工资50 000 元、计件工资150 000 元、综合奖70 000 元、技术
性津贴20 000 元、生活困难补助费8 000 元、住房补贴12 000 元。该企业本期的应付职工薪酬总
额为( )元。
A.310 000
B.298 000
C.200 000
D.290 000
[单选题]直接工程费＝人工费＋（）＋施工机械使用费。
A.装置性材料费
B.消耗性材料费
C.材料费
D.未计价材料费
[单选题]计件工资制属于( )强化方法。
A.固定强化法
B.固定比率法
C.变动间断法
D.变动比率法
E.固定空间
