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[单选题]对本单位安全巡检抓拍起的违章，公司审批未通过，现场安全巡检记录仪视频，可不上传。
A.正确
B.错误
C./
D./
E./
F./
[单选题]本单位通过监控中心抓拍起的违章，现场的安全巡检记录仪视频，仍须按《安全巡检记录仪使用工作规范》进行上传。
A.正确
B.错误
C./
D./
E./
F./
[单选题]本单位安全巡检，抓拍起的所有违章，现场安全巡检记录仪视频，都要进行上传。
A.正确
B.错误
C./
D./
E./
F./
[多选题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出（ ）或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.A、建议
B.B、批评
C.C、检举
D.D、控告
E.E、方案
[判断题] 生产经营单位因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、拒绝违章指挥、强令冒险作业,可以解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、（）或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.告知；
B.检举、控告；
C.举报。
[判断题]生产经营单位可以因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
