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[单选题]员工所在岗位或机构变动但职务未调整的，其职级（）。
A.不变
B.随岗位或机构变动
C.随岗位变动
D.重新核定
[单选题]员工工作岗位发生变动的,须进行( )培训。
A. 岗前
B. 岗后
C. 在岗
D. 转岗
[判断题]HSE信息系统帐户员工岗位变动时应当及时告知单位管理员，办理调整用户权限或者注销帐户事宜。---
A.正确
B.错误
[多选题]内部市场人员配置方式中，采用（ ）方式的员工，人事、工资关系不随工作岗位或职责变动而调整。
A.岗位竞聘
B.挂职锻炼
C.组织调配
D.人员借用
E.人才帮扶
F.劳务协作
[单选题]公司根据工作需要,在不违反劳动法有关规定的条件下可调整员工工作岗位或工作地。若员工借口推诿,拒不服从安排,公司将予以( )。
A. 停工学习
B. 解除劳动合同
C. 警告处分
D. 全厂通报
[判断题]70、不准在工作调动、机构变动时，突击提拔、调整干部。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]《浙江省农村合作金融机构干部交流、重要岗位员工岗位轮换和强制休假指导意见》的规定，重要岗位员工轮岗时间一般不得少于（）个月，其中信贷营销类员工轮岗时间不得少于（）个月。
A.1、3
B.3、6
C.3、3
D.6、3
[单选题] 员工在同一岗位一般不存在薪酬升级问题,只有在变动岗位时才能提高工资水平的工资制度是( )。
A. —岗一薪工资制
B. 技能工资制
C. 一岗多薪工资制
D. 提成工资制
[判断题]判断:关于重要岗位员工强制轮岗、强制休假中提到的“重要岗位员工”，不包括各级分支机构的管理层成员。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《 中国农业银行员工违规行为处理办法》 规定， 人员岗位变动后， 未按规定更改操作权限的， 给予有关责任人员（ ） 处分。
A.开除
B.警告至开除
C.记过至撤职
D.警告至记大过
[单选题]对外营业机构的新入行员工须通过我行相应科目岗位资格认证考试，经所在____或以上人力资源部门审核确认，由运营管理部门审核通过后，建立BoEing用户号。
A.一级支行
B.二级分行
C.一级分行
D.总行
[判断题]营业机构发生挤提挤兑突发事件时，网点负责人须冷静指挥当班所有员工坚守岗位，做好相关工作，同时注意维护好营业大厅秩序，安排专人引领客户按照先后顺序排队（或叫号），停止办理取现。
A.正确
B.错误
[单选题]若柜面交易系统中,操作员休假(),调离机构网点或工作岗位变动,营业网点应及时提出删除权限申请。
A.10 天及以上
B.15 天及以上
C.30 天及以上
D.7 天及以上
[判断题]柜面交易系统中,操作员休假 7 天(含)以上,调离机构网点或工作岗位变动,营业网点应及时提出删除权限申请。
A.正确
B.错误
[判断题]柜面交易系统中，操作员休假7天（含）以上，调离机构网点或工作岗位变动，营业网点应及时提出删除权限申请。
A.正确
B.错误
