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发布时间:2024-07-04 18:23:39

[判断题]职工薪酬指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给
予的各种形式的报酬或补偿。(  )
A.正确
B.错误

更多"[判断题]职工薪酬指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种"的相关试题:

[简答题]职工薪酬指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
[判断题] 职工薪酬是指为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬和其他相关支出,包括提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。()
A.正确
B.错误
[单选题]企业因解除与职工的劳动关系给予职工补偿而发生的职工薪酬,下列说法正确的是( )。
A.应借记“管理费用”科目
B.应借记“销售费用”科目
C.应借记“其他应付款”科目
D.应借记“银行存款”科目
[判断题] 职工享有获得职业健康防治服务的权利。
A.正确
B.错误
[单选题]( )是指为客户提供电力服务的电力企业职工,亦称为客户服务人员。即供电企业应树立全员参于服务的理念。
A.服务客体
B.服务主体
C.供电企业营销员工
D.供电企业全体员工
[判断题]职工薪酬是企业在职工在职期间提供的全部货币性薪酬和非货币性福利,包括提供给职工本人的薪酬,以及其他提供给职工配偶、子女或其他被赡养人的福利等,但不包括离职工后的职工福利。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题] 职工享有获得职业健康( )服务的权利。
A.体检
B.保护
C.防治
[判断题]矿山企业职工无权获得作业场所安全和职业危害方面的信息。
A.正确
B.错误
[单选题]企业单方面解除职工劳动合同的,应当在 ( ) 将理由通知工会。
A.解除合同前
B.解除合同的同时
C.解除合同后
D.什么时候都行
[判断题]职工代表在任职期间内非因法定事由,企业不得与其解除劳动合同。 ( )
A.正确
B.错误
[简答题]某企业职工张某经批准获得探亲假5……确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。
[单选题]根据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,未进行离岗职业健康体检的职工,用人单位不得解除或者终止劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准获得探亲假 5天,企业确认为非累积带
薪缺勤,该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪
酬。(  )
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准获得探亲假5天,企业确认为非累积带薪缺勤,该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。( )
A.正确
B.错误
[判断题]对决定关闭的煤矿,煤矿企业要妥善遣散从业人员,按规定解除劳动关系,发还职工工资,发放遣散费用。
A.正确
B.错误

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