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发布时间:2023-11-10 06:08:02

[单选题]订立劳动合同,应当遵循( )的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
A.平等自愿,协商一致
B.互惠互利
C.公平,公开,公证
D.以人为本

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[单选题]订立和变更劳动合同,应当遵循( )、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
A.相互尊重
B.相互敬重
C.平等信任
D.平等自愿
[判断题]订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。( )
A.正确
B.错误
[判断题]《劳动合同法》规定,变更劳动合同应当遵循公平、公正的原则,不得违反法律、行政法规的规定。
A.正确
B.错误
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A.正确
B.错误
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A.无效
B.有效
C.必须执行
D.签字生效
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B.平等自愿
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[判断题]在订立合同时,当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义 务。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]订立和变更劳动合同,应当遵循( )、协商一致的原则。
A.互助互惠
B.平等自愿
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D.愿打愿挨
[多选题]劳动合同订立必须遵循的原则有( )。
A.平等原则
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[判断题]实施行政许可,应当遵循公开、公平、公正的原则,应当遵循便民的原则。(  )
A.正确
B.错误
[单选题]私募基金管理人内部控制应当遵循原则不包括(  )。
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C.独立性原则
D.审慎性原则
[单选题]契约型基金合同当事人订立合同遵循的原则不包括(  )。
A.平等自愿
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C.公平
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[多选题]下列各项中,属于企业筹资管理应当遵循原则的有( )。
A.筹资合法原则
B.负债最低原则
C.规模适当原则
D.结构合理原则
E.筹措及时原则

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