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[判断题]用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位与劳动者协商一致，( )解除劳动合同。
A.应当
B.可以
C.应当提前三日通知
D.立即
[判断题]劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或盖章后生效。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容，也可以采取口头形式。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动合同由用人单位与劳动者协商一致, 并经用人单位与劳动者( )生效。
A. 明确工作任务后
B.完成岗前培训后
C. 签字或者盖章后
D.开始用工后
[判断题]( )劳动者在用人单位连续工作满十年,经双方协商一致可以订立固定期限劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位和劳动者协商一致可不缴纳社保费。( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位以暴力、威胁或者（ ）的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以解除劳动合同。
A.非法限制人身自由
B.非法经济考核
C.非法愚弄人格
D.非法拘禁打压
[单选题]用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除属于( )。
A.普通性预告解除
B.特殊性预告解除
C.普通性即时解除
D.特殊性即时解除
[单选题]员工在劳动合同期限内,可以与用人单位解除劳动合同。员工单方面提出解除劳动合同的,应提前()日,其中试用期内应提前()日,以书面形式通知用人单位。
A.15,3
B.15,5
C.30,3
D.30,5
[单选题]问:员工在劳动合同期限内,可以与用人单位解除劳动合同。员工单方面提出解除劳动合同的,应提前()日,其中试用期内应提前()日,以书面形式通知用人单位。
A.15,3
B.15,5
C.30,3
D.30,5
[单选题]对负有保密义务的劳动者，用人单位可以与其在劳动合同或者保密协议中，就劳动者要求解除劳动合同的提前通知期以及提前通知期内的岗位调整、劳动报酬作出约定，提前通知期不得超过（）。
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.2年
