更多"[单选题]在开户管理方面,下列做法不正确的是?"的相关试题:
[单选题]在开户管理方面,下列做法不正确的是?(0.29分)
A.企业开户必须留有企业负责人和财务负责人的联系电话,银行工作人员在开户时要亲自电话校对,核对无误后才能办理开户手续
B.开户手续完成后,应交给企业的有关资料、回单、印鉴卡、支付密码及网上银行密钥等材料,一律直接交给有权人,并由其签字确认,严禁由他人代领
C.对在开户后短时间内大笔资金入账,又在短时间内划出的可疑账户,要及时主动与开户企业对账,资金大额划出时要与预留联系人确认
D.所有客户签字环节,可以由有权人在柜台当场面签,也可由他人代签,但不可离柜办理
[多选题]在开户管理方面,下列哪些说法是符合监管要求的?
A.办理开户手续的人员必须现场提供其有效身份证明原件,开户手续必须由有权人办理,其他人员一律不得代办
B.企业开户资料和预留印鉴,经银行审核后,一律不准再由企业或他人经手,也不准银行内部违规调阅、复印和使用
C.如有关材料在银行审核后被企业以任何理由取回或经手,则此次开户视同无效
D.企业将有关材料再次交回时,所有开户审核手续和程序应按新开户处理
[多选题]在开户管理方面,下列哪些说法是符合监管要求的?(0.29分)
A.办理开户手续的人员必须现场提供其有效身份证明原件,开户手续必须由有权人办理,其他人员一律不得代办
B.企业开户资料和预留印鉴,经银行审核后,一律不准再由企业或他人经手,也不准银行内部违规调阅、复印和使用
C.如有关材料在银行审核后被企业以任何理由取回或经手,则此次开户视同无效
D.企业将有关材料再次交回时,所有开户审核手续和程序应按新开户处理
[单选题]对公存款开户正确的做法是（ ）
A.银行经办人员代理客户开户
B.银行领导代理客户开户
C.开户单位亲自办理开户
D.委托人民银行办理开户
[单选题]加强账户开户源头管理，进一步完善借记卡开户授权管理流程，严格执行开户管理及___制度，严肃查处开户环节存在的误导销售行为。
A.“双人双录”
B.“一专双录”
C.“双人单录”
D.“一专单录”
[单选题]对公存款开户正确的做法是( )(0.14分)
A.银行经办人员代理客户开户
B.银行领导代理客户开户
C.开户单位亲 自办理开户
D.委托人民银行办理开户
[单选题]下列关于企业开户的做法,正确的是:
A.企业开户资料和预留印鉴经银行审核后,不准再由企业或他人经手,否则开户视同无效
B.银行内部可以任意调阅、复印和使用企业开户资料和预留印鉴
C.企业开户资料和预留印鉴被企业以任何理由取回或经手后,再次交回时,企业如果出具情况说明,可以认定此次开户有效
D.对于行内离职员工、老熟人、社会“中间人”代理客户开户时,应当提供优质服务,开户要求可以降低
[单选题]在开立账户管理方面，下列做法不正确的是：（）
A.开户应由法定代表人或单位负责人直接办理，如授权他人办理的，还应出具法定代表人或单位负责人的授权书。
B.客户提交的材料必须是真实的，必须进行核查，但开户不必面对面填写签字。
C.对非客户开户有权人提供的开户资料和印鉴卡，坚决不予受理。
D.对客户资料必须严格保管。
[单选题]下列关于企业开户的做法,正确的是:(0.29分)
A.企业开户资料和预留印鉴经银行审核后,不准再由企业或他人经手,否则开户视同无效
B.银行内部可以任意调阅、复印和使用企业开户资料和预留印鉴
C.企业开户资料和预留印鉴被企业以任何理由取回或经手后,再次交回时,企业如果出具情况说明,可以认定此次开户有效
D.对于行内离职员工、老熟人、社会“中间人”代理客户开户时,应当提供优质服务,开户要求可以降低
[单选题]为了形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制，企业在人才管理方面可以采取的做法是（）。
A.A、采用大规模、少批次的人才培养策略
B.B、同时采用制造人才和购买人才两种策略
C.C、建立统一、平等和富有同情心的组织文化
D.D、将相对对立的各种人力资源管理职能加以整合
