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[单选题]事故迟报或瞒报被公司查实的部门，取消该部门查实()安全奖励资格和年度评优评先资格，取消迟报和瞒报责任人评优评先和职务晋升资格，并按当年安全生产职业健康目标责任书规定执行，存在事故责任的相关责任人按公司《安全生产责任追究制度》规定进行问责处理，并与事故迟报或瞒报分别按相关制度处理。
A.当季度
B.当年度
C.当月度
[单选题]事故迟报或瞒报被查实的单位,取消查实( )安全奖励资格,并按当年安全生产职业健康目标责任书规定执行,存在事故责任的相关责任人按公司《安全生产责任追究制度》规定进行问责处理,并与事故迟报或瞒报分别按相关制度处理
A.当季度
B.下季度
C.年度
[单选题]事故单位必须依法及时将安全事故上报政府主管部门,严禁事故迟报、瞒报,对于存在事故迟报或瞒报的单位和个人构成( )的,由执法部门依照法律有关规定追究刑事责任。
A.犯罪
B.治安拘留
C.违法
[单选题]谎报、漏报、瞒报、误报安全事件，危及运营安全，属于什么事件？
A.A级事件
B.B级事件
C.C级事件
D.D级事件
[单选题]《山东省安全生产举报奖励办法》，对举报瞒报、谎报事故的，按照最终确认的事故等级和查实举报的瞒报谎报死亡人数给予奖励。重大事故按每查实瞒报谎报1人奖励( )计算;最高奖励不超过50万元。
A.3万元
B.4万元
C.5万元
D.6万元
[单选题]对于瞒报、谎报、迟报安全信息的行为，经调查情况属实未构成铁路交通事故，但对集团公司造成不良影响的，比照铁路交通一般（ ）类事故进行考核，追究责任单位主要领导责任。
A.A
B.B
C.C
D.D
[单选题]各部门安全员每月将部门级安全监管职责履行情况形成报告报（），并在公司月度安全例会或安委会上通报履职情况。
A.分厂主要负责人
B.分厂分管领导
C.安全环保处
D.公司专业分管领导
[判断题]HSE管理考核制度适用于公司各部门安全、职业卫生、消防和环保考核管理，适用于各部门、全体员工及承包商安全生产责任落实的考核管理。
A.正确
B.错误
