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[判断题]二级子公司下属企业领导班子成员（“双序列”M5、T5层级及以上的企业负责人），其薪酬标准由各二级子公司根据经营业绩等考核结果确定。
A.正确
B.错误
[单选题]一级到位人员变更，需向二级机构负责人提出书面申请并安排新的到岗到位人员，由二级机构负责人核实其确具备相应资质及能力后，方可进行变更，同时向（）报备。
A.本单位
B.本部门
C.安全监察部
D.上级单位
[判断题]二级到位监督检查卡应经二级机构负责人审批，提前一日上报至地市级单位安监部审核。
A.正确
B.错误
[单选题]二级动火工作票由动火工作负责人签发，本单位安监人员、消防人员审核，动火部门负责人或技术负责人批准。
A.A.正确
B.B.错误
[判断题]所属企业机关部门负责人或者二级单位负责人应当向集团公司HSE（安全生产）委员会办公室作出书面深刻检查，或者在集团公司质量安全环保部或者专业公司组织的会议上做检查，或者在所属企业组织的会议上做检查
A.正确
B.错误
[判断题]所属企业机关部门负责人或者二级单位负责人应当向集团公司作出书面深刻检查，或者在集团公司组织的会议上做检查，或者在集团公司HSE（安全生产）委员会办公室组织的会议上做检查。
A.正确
B.错误
[单选题]线路检修工作中负责与调度联系，在调度许可人许可后，再对工作负责人或二级间接许可人进行工作许可的人员为（ ）。
A.调度许可人
B.一级间接许可人
C.二级间接许可人
D.末级许可人
[判断题]对所属企业机关部门负责人或者二级单位负责人进行约谈，一般由集团公司HSE（安全生产）委员会办公室主任或者专业公司主要领导作为谈话人，也可委托HSE（安全生产）委员会办公室副主任或专业公司分管领导作为谈话人。
A.正确
B.错误
