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[单选题]某电路生产企业2018年发放正式工工资230万元，季节工工资20万元，临时工工资10元，实发的职工培训费为5万元，其他职工教育费用7万元，企业所得税前可扣除的职工教育经费总额是()万元。
A.6.5.
B.11.25
C.12
D.14.
[单选题]（2018年）某集成店里设计企业2018年发放正式工资230万元，季节工资20万元，临时工资10万元，实发职工培训费5万元，其他职工教育经费7万元，企业所得税税前可扣除的职工教育经费总额是（）万元。
A.20.8
B.11.25
C.12
D.14
[单选题]（2015年）某电路生产企业2018年发放正式工工资230万元，季节工工资20万元，临时工工资10元，实发的职工培训费为5万元，其他职工教育费用7万元，企业所得税前可扣除的职工教育经费总额是（）万元。
A.6.5
B.11.25
C.12
D.14
[单选题]某企业2019年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拨缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为（ ）万元。
A.7.40
B.8.00
C.28.00
D.9.76
[单选题]某企业2017年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拨缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为（ ）万元。
A.7.40
B.8.00
C.28.00
D.9.76
[单选题]某企业2019年支付正式职工的合理工资总额为1000 万元，临时工工资为30万元，缴纳的工会经费.为28万元，在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为()元。
A.7.40
B.28.00
C.9.76
D.8.00
[单选题]某企业2017年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拔缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为( )万元。
A.7.40
B.8.00
C.28.00
D.9.76
[单选题]（2018年）某企业2019年支付正式职工的合理工资总额为1000万元，临时工工资为30万元，当年缴纳的工会经费为28万元，在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为（）元。
A.7.40
B.28.00
C.9.76
D.8.00
[单选题]某企业2017年支付正式职工的合理工资总额为1000万元，临时工工资为30当年缴纳的工会经费为28万元，在计算企业所得税时，工会经费应调增的应纳税所得额为（）元。
A.7.40
B.28.00
C.9.76
D.8.00
[单选题]某企业2019年支付如下费用：合同工工资105万元；实习生工资20万元；返聘离休人员工资30万元；劳务派遣公司用工费40万元。2019年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是（ ）万元。
A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
[单选题]某企业2015年支付如下费用：合同工工资105万元，实习生工资20万元，返聘离休人员工资30万元，劳务派遣公司用工费40万元。2015年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是（ ）万元。
A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
[单选题]某企业2018年支付如下费用:合同工工资105万元，实习生工资20万元，返聘离休人员工资30 万元，劳务派遣公司用工费40万元。2018年企业计算企业所得税时允许扣除的职工T工会经费限额是()万元。
A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
[单选题]某企业2018年支付生产车间人员如下费用：合同工工资1000万元，实习生工资60万元，返聘离休人员工资80万元；另支付劳务派遣公司用工费90万元。2018年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是（ ）万元。
A.24．6
B.22．8
C.21．2
D.20
[单选题]（2016年）某企业2015年支付如下费用：合同工工资105万元，实习生工资20万元。返聘离休人员工资30万元。支付劳务派遣公司用工费40万元。2015年企业计算企业所得税时允许扣除的职工工会经费限额是（）万元。
A.3.9
B.3.1
C.2.5
D.2.1
[填空题]工程完工且未拖欠农民工工资的,施工总承包单位公示多少日后,可以申请注销农民工工资专用账户,账户内余额归施工总承包单位所有。（）
[单选题]以实物、有价证券等形式代替货币支付农民工工资、扣押或者变相扣押用于支付农民工工资的银行账户所绑定的农民工本人社会保障卡或者银行卡的,由人力资源社会保障行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对单位处( )的罚款,对法定代表人或者主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处( )的罚款。
A.1万元以上3万元以下;2万元以上5万元以下
B.3万元以上5万元以下;1万元以上3万元以下
C.3万元以上5万元以下;2万元以上5万元以下
D.2万元以上5万元以下;1万元以上3万元以下
[多选题]根据《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》，关于工程建设领域农民工工资支付的说法，正确的有()
A.分包企业不得将农民工工资委托施工总承包企业直接代发
B.施工总承包企业未按合同约定及时拨付工程款，致使分包企业拖欠农民工工资的，施工总承包企业先行垫付农民工全部工资
C.施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资支付负总责，分包企业对所招用农民工资支付负直接责任
D.施工总承包企业将工程转包致使拖欠农民工工资的，由建设单位和施工总承包企业承担连带责任
E.积极引入商业保险机制，保障农民工工资支付
