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[判断题]根据《未成年工特殊保护规定》规定,未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。( )
A.正确
B.错误
[单选题]劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满( )未满 18 周岁的人。
A.14 周岁
B.15 周岁
C.16 周岁
D.17 周岁
[判断题]( )劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动保护,这其中的未成年工是指年满16周岁未满18周岁的人。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动安全卫生管理制度对未成年工给予了特殊的劳动护,这其中的未成年工是指年满16.周岁未满18.周岁的人()
A.正确
B.错误
[单选题]根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指( )的劳动者。
A.年满12周岁未满14周岁
B.年满14周岁未满16周岁
C.年满14周岁未满18周岁
D.年满16周岁未满18周岁
[单选题]根据《未成年工特殊保护规定》,未成年工的使用和特殊保护实行( )。
A.禁止
B.审批制度
C.有限使用
D.登记制度
[单选题]根据《劳动法》的规定,用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当( )。
A.给予劳动津贴
B.定期进行健康检查
C.安排合理的休息时间
D.定期休假
[判断题]( )根据《劳动法》的规定:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《未成年工特殊保护规定》规定,用人单位应根据未成年工的健康检查结果安排其从事适合的劳动,对不能胜任原劳动岗位的,应根据医务部门的证明,予以辞退、应依法解除劳动合同。( )
A.正确
B.错误