更多"人们的工作动机,不但受到所得报酬绝对值的影响,而且要受到报酬的相对值的"的相关试题:
[单项选择] 根据双因素理论,引起人们工作动机的因素主要有两个,即保健因素和激励因素。下列属于激励因素的有() ①公司政策 ②工资和福利 ③成就 ④工作本身
A. ①②③
B. ③④
C. ①③④
D. ①②
[简答题]试述主要的工作动机理论,并结合实际谈谈如何运用工作动机理论激励员工的工作动机。
[单项选择]人们的工作动机不只在于经济利益,更重要的是工作中的各种社会关系,这种人性假设理论是()。
A. “经济人”假设理论
B. “社会人”假设理论
C. “自我实现人”假设理论
D. “复杂人”假设理论
[填空题]凯恩斯主义经济学家认为人们持有货币的动机有()动机、()动机和()动机。
[单项选择]现代社会人们婚姻动机的顺序是( )。
A. 经济→繁衍→爱情
B. 繁衍→经济→爱情
C. 爱情→经济→繁衍
D. 爱情→繁衍→经济
[单项选择]()可以增强工作动机
A. 效价提高
B. 评价工具调整
C. 期望降低
D. 工作环境变动
[判断题]员工工作积极性不受其所得报酬的绝对值影响,只受其所得报酬相对值的影响。
[单项选择]采用标幺值计算短路的总阻抗时,( )先将元件电抗的有名值和相对值按同一基准容量换算为标幺值,而基准电压采用各元件所在级的平均电压。
A. 宜
B. 可以
C. 必须
D. 不可
[单项选择]人们的旅游动机多种多样,其中,探亲访友、旧地重游主要出自( )动机。
A. 身心动机
B. 社会动机
C. 文化动机
D. 经济动机
[判断题]dB一个表征相对值的值,纯粹的比值,只表示两个量的相对大小关系。