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[单选题] 绩效考核是对政府专职消防员日常和全年工作进行评价判断,而开展的例行考核,分为日常考核和( )考核。考核结果作为评比先进、续签合同、晋升等级、职务任免、薪酬发放的主要依据。
A.月度
B.季度
C. 半年度
D. 年度
[多选题] 绩效考核是对政府专职消防员日常和全年工作进行评价判断,而开展的例行考核,分为日常考核和年度考核。( )
A.日常考核
B.月度考核
C.季度考核
D.年度考核
[多选题] 绩效考核是对政府专职消防员日常和全年工作进行评价判断,而开展的例行考核,分为 和 。( )
A.日常考核
B.月度考核
C.季度考核
D.年度考核
[判断题]所在单位应及时公示本单位政府专职消防员绩效考核结果。政府专职消防员如对考核结果存有异议,有权向考核单位提出复议核查,考核单位应及时核实情况,并向个人反馈结果。( )
A.正确
B.错误
[多选题]绩效考核是对政府专职消防员综合能力素质的全面评价,分为 考核和 考核。( )
A.星期
B.月度
C.季度
D.年度
[多选题]各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,每月汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况,并报专职办备案,月度考核于( )前上报,年度考核于( )前上报
A.次月5日
B.次月10日
C.次年1月5日
D.次年1月10日
[多选题]绩效考核是对政府专职消防员综合能力素质的全面评价,分为( )考核和( )考核
A.星期
B.月度
C.季度
D.年度
[单选题]各单位应建立政府专职消防员绩效考核档案,( )汇总、存档政府专职消防员绩效考核情况
A.每周
B.每月
C.每三个月
D.每季度
[单选题] 各用人单位应每月汇总、存档本单位政府专职消防员绩效考核情况,日常考核于当月( )日前报送队务处,年度考核于12月()日前报送。
A.23
B. 24
C.25
D. 26
[多选题]政府专职消防员绩效考核工作坚持“( )”的原则。
A. 公平公正
B.注重实绩
C.综合评定
D.执勤战备
[单选题] 各用人单位应每月汇总、存档本单位政府专职消防员绩效考核情况,日常考核于当月22日前报送专职办,年度考核于12月25日前报送。( )
A.21
B. 22
C.23
D. 24
[判断题]政府专职消防员绩效考核工作坚持“公平公正、注重实绩、支部评定”的原则( )
A.正确
B.错误
[判断题]政府专职消防员绩效考核工作坚持“公平公正、注重实绩、综合评定”的原则( )
A.正确
B.错误
[单选题] 各单位应公示政府专职消防员绩效考核结果,公示时间为( )个工作日.
A.1
B. 2
C.3
D.4