题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2024-06-27 05:37:48

[多选题]“标准可衡量”,正确做法是( )。
A.A、明确各岗位人员岗位工作中应遵照执行的相关制度和具体要求。
B.B、明确各岗位工作任务完成应达到的具体标准
C.C、结合任务要求和指标设计,对易量化考核的经济、技术经济指标可直接作为标准
D.D、对不易量化的任务,可采用定性分析和按进度评估相结合的办法提出相应标准

更多"[多选题]“标准可衡量”,正确做法是( )。"的相关试题:

[多选题]“标准可衡量”,正确做法是( )。
A.A、明确各岗位人员岗位工作中应遵照执行的相关制度和具体要求。
B.B、明确各岗位工作任务完成应达到的具体标准
C.C、结合任务要求和指标设计,对易量化考核的经济、技术经济指标可直接作为标准
D.D、对不易量化的任务,可采用定性分析和按进度评估相结合的办法提出相应标准
[单选题]()是一个极为重要的库存管理指标,是有效衡量库存滚动变化的量化标准,也是用来衡量库存可持续销售时间的追踪指标。
A. 库存动销率
B. 库存周转率
C. 库销比
D. 库存天数
[单选题]对照标准衡量实际工作成效是控制过程的( )。
A.第一步
B.第二步
C.第三步
D.目的
[判断题]( )标准试剂是用于衡量其他物质化学量的标准物质,其特点是主体成分含量高而且准确可靠。
A.正确
B.错误
[判断题]课题目标要明确、可衡量、可实行、可接受。
A.正确
B.错误
[单选题] 1988年提出衡量心理健康三种标准(体验标准、操作标准、发展标准)的我国学者是( )
A.马建青
B.许又新
C.陈仲庚
D.钟友彬
E.林崇德
[判断题]视角可作为衡量视力的标准,视角的大小与视力成正比。( )
A.正确
B.错误
[单选题]588.

为消除尺寸的影响()可作为衡量材料强度的标准。
A.内力
B.外力
C.应力
D.分子力

[单选题]某13岁男孩,近期出现不听从父母安排,常用自己的标准衡量是非曲直。该男孩青春期心理特征属于
A.情绪两极化
B.独立性增强
C.心理“上锁”
D.心里向成熟过渡
E.行为易冲动
[单选题]为了对企业生产经营进行控制,必须制定绩效标准作为衡量的依据,这个标准( )。
A. 应该有弹性,以适应情况的变化
B. 越高越好,从严要求
C. 一旦制定便不能改动
D. 应尽量具体,最好用数量来表示
[单选题]供应链响应时间是对哪项标准的衡量?
A.系统的可靠性
B.柔性
C.设备利用率
D.产品质量
E.产品成本
[单选题]
标准一致性试验的衡量依据是
A.t值
B.p值
C.x2值
D.Kappa值
E.U值
[判断题]商务礼仪的对象性是接人待物的标准做法、标准要求。
A.正确
B.错误

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码