更多"绩效工资制的特点，一是有利于雇员工资与可量化的业绩挂钩，将激励机制融于"的相关试题:
[单项选择]（）有利于政府更有效地朝着公众需求的方向努力，有利于政府机关及时纠正行动中的失误，有利于增绩效评估的监督、支持以及对评估结果的理解和认同。
A. 获取高层的支持
B. 强化公众参与
C. 建立绩效信息系统
D. 推行电子政务
[单项选择]系统绩效考核的方法中，( )的目的是建立起一种机制，将组织的重大战略目标转化为各个层次的可量化或可行为化的指标和标准，以增强组织核心的竞争力。
A. 目标管理法
B. 平衡计分卡法
C. 关键绩效指标法
D. 标杆超越法
[单项选择]美术课堂教学的特点主要体现在它有利于提高美术教学效率、有利于美术教学的系统性和连贯性、有利于发挥集体的美术教育作用以及有利于学生的（）
A. 扩大艺术视野
B. 创新精神
C. 身心健康发展
D. 审美个性
[判断题]绩效考核是绩效管理循环中的一个环节，绩效考核要实现两个目的：一是绩效改进，二是价值评价。绩效管理最重要的是要让员工明白公司对他的具体要求是什么，他将如何开展工作和改进工作。
[多项选择]《银行业金融机构绩效考评监管指引》规定，银行业金融机构对（）等部门的绩效考评，应当有利于其独立、全面地履行职能。
A. 风险管理
B. 内控合规
C. 运营管理
D. 内部审计
[单项选择]有利于加强责任中心管理,考核部门绩效的物流成本核算对象形式是( )。
A. 以某一物流部门为对象
B. 以某一服务客户为对象
C. 以某种物流功能为对象
D. 以某一物流成本项目为对象
[判断题]基干民兵编组的原则是有利于领导、有利于提高质量、有利于加强管理、有利于执行任务、有利于平衡负担。
[单项选择]兔等哺乳动物能敏锐地感知环境的变化，既有利于捕食，又有利于逃避敌害，与这些特点无关的是（）
A. 有发达的大脑
B. 神经遍布全身
C. 有发达的四肢
D. 体表被毛
[单项选择]根据员工表现的各种有利于实施组织战略的行为的频率来评定员工工作绩效的方法是（）。
A. 图解式考核法
B. 行为观察量表法
C. 评语法
D. 行为锚定等级评定表法
[单项选择]班组的设置要有利于生产、有利于管理、有利于（）。
A. 提高学习能力
B. 提高经济效率
C. 提高收入水平
D. 促进个人发展
[单项选择]下列哪个不是绩效的特点。（）
A. 多因性
B. 多维性
C. 权变性
D. 变动性
[单项选择]职业道德的意义之一是有利于推动（）。
A. 企业体制改革
B. 产品价格的提高
C. 不计报酬超强工作
D. 社会主义物质文明和精神文明建设
[多项选择]绩效计划的特点包括（）。
A. 具有明确的目标
B. 具有首要地位
C. 具有普遍性
D. 具有效益性
E. 具有指导性
[判断题]绩效考评指为了达到组织的目标，通过系统思考、持续沟通与改进，推动团队或个人有利于目标达成的行为，形成组织所期望的利益和产出的过程。
[判断题]无法量化的决策问题同可量化的情况一样，都可以放在博弈论中研究。
