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[单项选择]企业由于经营失误，造成了竞争地位虚弱、经济资源短缺、财务状况恶化等不利情况时，为了最大限度地保存企业实力，企业需要被迫采取（）。
A. 失败性紧缩战略
B. 强化性紧缩战略
C. 强化性发展战略
D. 稳妥性竞争战略
[单项选择]引起骨折移位最根本而持续存在的原因是
A. 引起骨折的暴力
B. 骨折肢体近侧段或远侧段的重量
C. 检查和治疗的方法不当
D. 肌肉收缩牵拉力
E. 搬动和运送时伤肢被牵拉或推动
[单项选择]引起不正常喷射的根本原因是（）。
A. 喷油压力太高
B. 喷油压力太低
C. 喷油过程中存在压力波的问题
D. 启阀压力太高
[判断题]溴化锂制冷机引起腐蚀的根本原因是氧的作用。
[多项选择]（）是人力资源开发的根本目标。
A. 人的发展
B. 有效运用人的潜能
C. 企业发展
D. 有效开发人的潜能
[单项选择]引起摩擦幅微动摩擦的根本原因是（）。
A. 粘着磨损作用
B. 磨粒磨损作用
C. 腐蚀磨损作用
D. 疲劳磨损作用
[单项选择]引起自发性人口迁移的最根本原因是（）
A. 自然环境因素
B. 婚姻家庭因素
C. 经济因素
D. 政治因素
[单项选择]在项目管理过程中，资源短缺是常见现象。（）短缺相当普遍。
A. 资金
B. 人力
C. 设备
D. 时间
[单项选择]有限或者相对短缺的资源，要求私人投资和政府投资奉行( )标准。
A. 资本—劳动力最大化标准
B. 资本—劳动力最小化标准
C. 资本—产出比率最小化标准
D. 资本—产出比率最大化标准
[判断题]资源有限导致了进程之间的资源竞争和共享。
[判断题]目标市场定位是指根据市场的竞争状况和本组织的资源条件，确定自己在目标市场上的竞争地位
[单项选择]现代经济学研究稀缺性资源配置问题的根本目标是（）。
A. 优化资源配置
B. 体现价值目标
C. 实现欲望
D. 实现制度优化
[简答题]在人力资源短缺或过剩时如何制定管理对策？
[单项选择]我国是一个水资源短缺的国家，水资源总量28412亿立方米，人均占有水资源量不足2200立方米，约为世界平均水平的( )，且分布不均。
A. 20%
B. 30%
C. 32%
D. 37%
[判断题]中国是一个水资源短缺、水灾害频繁的国家。
[单项选择]资源短缺除项目计划本身有缺陷外，也有（）
A. 项目经理不称职
B. 项目组人员浪费太大
C. 管理方面的原因，如没有合理安排和组织资源的使用等
D. 某项原材料本身短缺
[单项选择]在制定解决人力资源短缺的方案中为下策的是（）。
A. 提高员工效率
B. 用新设备来减少人员的短缺
C. 培训员工
D. 将员工从富足部门调到短缺部门
[单项选择]福建省土地资源紧张，能源与矿产资源短缺，耕地人均不到（），粮食自给率不到一半。
A. 一亩
B. 二亩
C. 一亩半
D. 半亩
