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[单项选择]随着工资水平的提高（）
A. 劳动的供给量先减少，后增加
B. 劳动的供给量一直增加
C. 劳动的供给量增加到一定程度后就不会增加也不会减少了
D. 劳动的供给量先增加，但工资提高到一定水平后，劳动的供给不仅不会增加反而会减少
[单项选择]随着工资水平的提高，劳动的供给量（）。
A. .一直增加
B. 逐渐减少
C. 先增加，但工资提高到一定水平后，劳动的供给会减少
D. 增加到一定程度后就不会增加也不会减少
[单项选择]随着工资水平的提高，单个劳动者的劳动供给量会（）
A. 一直增加
B. 一直减少
C. 保持不变
D. 先增加，后减少
[判断题]教师的平均工资水平应当高于国家公务员的平均工资水平。并逐步提高。
[单项选择]教师的平均工资水平应当（）国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。
A. 低于
B. 高于
C. 同等于
D. 不低于或者高于
[单项选择]教师的平均工资水平应当不低于或者高于（）的平均工资水平，并逐步提高。
A. 国家公务员
B. 校长
C. 教工
D. 教辅人员
[判断题]教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家业务员的平均工资水平，并逐步提高。（）
[判断题]教师的平均工资水平应当不低于或者高于当地公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由国务院规定。
[单项选择]教师法》第二十五条规定：“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。建立正常晋级增薪制度，具体办法由（）规定。”
A. 教育行政部门
B. 省级人民政府
C. 国务院
D. 所在学校
[单项选择]某企业的职工工资水平比上年提高5%，职工人数增加2%，则企业工资总额增长（）。
A. 10%
B. 7.1%
C. 7%
D. 11%
[单项选择]某企业的职工人数比上年增加4％，职工工资水平提高3％，则该企业职工工资总额比上年增长（ ）。
A. 7.00%
B. 7.12%
C. 7.10%
D. 12.00%
[单项选择]效率工资理论认为，劳动生产率与工资水平呈正相关关系。企业支付高工资会增加成本，但可以通过提高员工队伍素质、提高员工努力程度、降低离职率等得到更多的收益。效率工资理论说明了（）。
A. 社会主义市场经济必须坚持共同富裕的根本目标
B. 让劳动者分享发展成果符合企业的长远利益
C. 扩大消费需求是促进生产发展的重要措施
D. 提高工资水平是提高劳动生产率的根本途径
[单项选择]由于过于强大的工会力量使一国国内工资水平提高的速度快于劳动生产率提高速度，从而导致国际收支出现逆差的原因是（）。
A. 经济增长周期性不平衡
B. 经济增长收入性不平衡
C. 产品结构性失衡
D. 要素结构性失衡
[单项选择]教师的平均工资水平应当（）当地公务员的平均工资水平。
A. 相当于
B. 不低于
C. 略高于
D. 略低于
[单项选择]教师的平均工资水平应当（）国家公务员的平均工资水平。
A. 高于
B. 接近
C. 不低于或者高于
D. 同等于
[单项选择]某地区职工工资水平本年比上年提高了5%，职工人数增加了2%，则工资总额增加了（）。
A. 7%
B. 7.1%
C. 10%
D. 11%
[单项选择]定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据的制度是（）。
A. 工资调查制度
B. 工资评定制度
C. 工资调整制度
D. 工资制定制度
