更多"[多选题]面谈法是工作信息收集的重要方法之一,在工作信息收集时采用面谈"的相关试题:
[多选题]工作轮换是工作设计的重要方法之一。工作轮换的好处主要有( )。
A.降低企业生产成本
B.满足员工的内在需要
C.满足员工的职业选择倾向
D.增强部门间协作
E.稳定企业生产秩序
[多选题]重点团队面谈法作为培训需求信息收集的方法之一,下列关于重点团队面谈法的说法正确的是?( )
A.适用于服务性、事务性和生产作业的工作人员,对技术人员和销售人员不适用
B.不必和每个员工逐个面谈,花费时间和费用相对较少
C.有利于充分讨论各种观点意见,得到有价值的培训需求信息
D.容易激发参与面谈成员对企业培训的责任感和使命感
E.对协调者和讨论组织者的要求较高
[多选题]访谈法是工作分析的重要方法之一,在使用访谈法时,设置的访谈环境应该符合什么要求?( )。
A.保密
B.不被打断
C.方便访谈者
D.公开
E.方便调查者
[多选题]在客户信息收集的方法中，属于次级信息收集方法的有()
A.建立数据库，平时多注意收集和积累
B.和客户交谈
C.采用数据调查表
D.收集政府部门公布的信息
E.收集金融机构公布的信息
[多选题]在客户信息收集的方法中，属于初级信息收集方法的有()。
A.建立数据库，平时多注意收集和积累
B.和客户交谈
C.采用数据调查表
D.收集政府部门公布的信息
E.收集金融机构公布的信息
[多选题]工艺数据收集是应急恢复过程中的一个重要工作事项。事故后，生产和技术人员的职责之一是收集所有导致事故以及事故期间的工艺数据。这些数据一般包括（）。
A.事故前的温度、压力、流量等工艺状况
B.原辅料、危险化学品等有关物质的存量生产线受到事故破坏和损毁的有关情况
C.操作人员观察到的噪声、泄漏等异常情况
[单选题]一项经济且有效的信息收集方法，它通过对于工作相关的现有文献进行系统的分析来获取工作信息，这种工作分析方法称为（ ）。
A.问卷法
B.文献分析法
C.访谈法
D.工作实践法
[单选题]有一项经济且有效的信息收集方法，它通过对与工作相关的现有文献进行系统性的分析来获取工作信息，这种工作分析方法称为()。
A.问卷法
B.文献分析法
C.访谈法
D.工作实践法
[单选题]在现代工作分析方法中，由工作分析专家管理者或工作人员在大量收集与工作相关信息的基础上，详细记录其中关键事件及具体分析职位特征要求的方法是（ ）。
A.关键事件法
B.能力要求法
C.功能性工作分析方法
D.工作要素法
[多选题]收集工作信息是工作分析调查阶段的重点工作,由工作任职者收集工作信息的缺点主要包括( )。
A.对具体的工作业务缺乏了解将影响工作分析的进程
B.工作任职者不一定愿意报告他们的工作内容
C.工作任职者往往需要接受关于收集工作信息方法的培训
D.一部分工作任职者往往会带有功利的目的,夸大他们的工作
E.工作任职者不需要接受关于收集工作信息方法的培训
[单选题]（ ）是由工作分析人员亲自从事所需要分析的工作，以收集相关信息的一种工作分析方法。
A.工作日志法
B.问卷法
C.工作实践法
D.访谈法
[单选题]胃肠减压是治疗肠梗阻的重要方法之一。
A.正确
B.错误
[单选题]工作任务分析是培训需求信息的重要来源之一,工作任务分析的主要任务在于( )。
A.确定培训应该包括哪些内容
B.从企业层面确定目前企业内有哪些方面需要培训
C.确定谁需要或应该接受培训,以及接受什么样的培训
D.确定各人员的职责、权限
[单选题]主题专家会议法是工作分析的主要方法之一。下列哪一项不属于主题专家会议法这一工作分析方法的优点?( )。
A.操作较为简单,成本低
B.集思广益,可以弥补个人意见的不足
C.适合各类企业开展
D.结构化程度高
[单选题]需要利用计算机软件分析收集信息的工作分析方法是()。
A.关键事件法
B.管理职位分析问卷法
C.工作任务清单分析法
D.功能性工作分析方法
[单选题]下列方法中，不属于统计工作收集资料的方法是()。
A.专题调查
B.统计图
C.统计报表
D.日常性工作
