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[判断题]用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
[判断题]用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品。
[单项选择]《职业病防治法》规定：用人单位必须采用有效的职业病防护设施。并为劳动者提供（）的职业病防护用品。
A. 公共使用
B. 个人使用
C. 个别人使用
[单项选择]用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的（）。
A. 职业病防护用品
B. 劳动防护用品
C. 职业防护装备
D. 安全防护装备
[简答题]用人单位强迫劳动者进行没有职业病防护措施的作业，要承担的后果有哪些？
[判断题]根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时，不应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等告知劳动者，不在劳动合同中写明。
[单项选择]用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（）劳动者。
A. 有选择的告知
B. 如实告知
C. 隐瞒
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者。
[填空题]用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合（）的要求。
[判断题]用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品。
[判断题]用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合防治职业病的要求；不符合要求的，不得使用。
[判断题]用人单位应为劳动者个人提供符合防治职业病要求的防护用品。
[单项选择]《职业病防治法》规定：用人单位为劳动者个人提供的职业病防护用品必须符合（）的要求，不符合要求的不得使用。
A. 安全
B. 国家
C. 防治职业病
[判断题]《职业病防治法》规定劳动者享有要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品，改善工作条件的权利。
[判断题]用人单位与劳动者订立劳动合同时，可以不告知劳动者在工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等。（）
