更多"[单选题]“期望理论'的提出者是()"的相关试题:
[单选题]提出期望理论的是
A.赫兹伯格
B.马斯洛.
C.弗隆姆
D.珀恩士
E.亚当斯
[单选题]根据激励过程的期望理论,激励力、效价和期望值之间的关系可以表示为()
A.激励力=效价×期望值
B.效价=激励力+期望值
C.期望值=激励力×效价
D.期望值=效价+激励力
[单选题]属于期望理论对护理管理者基
本启示的是
A.组织的期望概率要与平均的个人期望
概率差不多
B.管理者应运用多数成员都认为效价不
大的激励措施
C.绝对控制期望概率与实际概率
D.重视管理者个人效价
E.设置激励目标应尽可能加大其效价的
综合值
[单选题]内外人格类型理论的提出者（）。
A.弗洛伊德
B.埃森克
C.荣格
D.卡特尔
[单选题]成就需要理论的提出者是(•)
A.麦格雷戈
B.麦克利兰
C.明茨伯格
D.亚当斯
[单选题]需要层次理论的提出者和代表人物是( )。
A.马斯洛
B.韦纳
C.阿特金森
D.班杜拉
[多选题]根据期望理论，员工对待工作的态度所依赖的判断包括（）
A.
A.努力一绩效的联系
B.
B.绩效一奖赏的联系
C.
C.奖赏一个人目标的联系
D.
D.个人目标一自我实现的联系
[单选题]根据期望效用理论,下列说法正确的有 I.越是风险厌恶的投资者,无差异曲线越陡峭 II.无差异曲线越靠近右上角,效用水平越高 Ⅲ.同一无差异曲线 上的两个组合给投资者带来的效用水平是不同的 Ⅳ.在一定的风险水平上,投资者越是厌恶风险越会要求越高的风险溢价 (1分,扣1.0分)
A.I、II
B.Ⅱ、Ⅳ
C.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.I、Ⅳ
[判断题] 根据财务管理的理论，必要投资收益等于期望投资收益、无风险收益和风险收益之和。( )
A.正确
B.错误
[简答题]48,0,5,1,[1],2014(0),,,,,,,,88,0000＿B基本理论
期望效用
[单选题]自我同一性概念提出者是（）。
A.班杜拉
B.皮亚杰
C.詹姆士
D.埃里克森
[单选题]目标管理的提出者是美国管理学家()
A.维克多•弗鲁姆
B.迈克尔•哈默
C.彼得•圣吉
D.彼得•德鲁克
[判断题]弟子不必不如师，师不必贤于弟子的提出者是韩愈。
A.正确
B.错误
[单选题]乘客满意层次中获得>期望=？ 期望=获得=？ 期望>获得=？( )
A.满意、非常满意、不满意
B.基本满意、满意、不满意
C.非常满意、基本满意、不满意
D.非常满意、基本满意、满意
[判断题]项群训练理论是完全区别于一般训练理论和专项训练理论的独立理论体系
A.正确
B.错误
[单选题]时至今日,计算机仍采用“存储程序”原理,原理的提出者是____。
A.莫尔
B.比尔·盖茨
C.冯·诺依曼
D.科得(E.F.Codd)
[判断题]依理论研究所涵盖的领域，可把运动训练理论分为一般训练理论和专项训练理论。
A.正确
B.错误
