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发布时间:2024-02-24 04:19:46

[多项选择]利益冲突是指农业银行员工同时对于农业银行与某些个人、集团或组织以及某种事物在忠诚度和利害关系上发生矛盾的现象。利益冲突最典型的表现形式是:()
A. 关联交易
B. 自我交易
C. 公司机会
D. 兼职报酬

更多"利益冲突是指农业银行员工同时对于农业银行与某些个人、集团或组织以及某种"的相关试题:

[单项选择]如何挺高员工的忠诚度()
A. 事业利益感情和权力有机的结合在一起
B. 事业利益家庭和管理有机的结合在一起
C. 事业金钱感情和管理有机的结合在一起
D. 事业利益感情和管理有机的结合在一起
[多项选择]培养员工忠诚度的方法包括()等。
A. 情感维系
B. 文化认同
C. 人性化管理
D. 有效的激励机制
[单项选择]员工离职的三个阶段中,哪个阶段可以挽救员工的忠诚度()
A. 离职的潜伏期
B. 辞职期
C. 辞职后
D. 辞职前
[简答题]简述品牌忠诚度以及品牌忠诚度的战略价值。
[单项选择]员工对企业的忠诚度的对象不包括哪一项()
A. 老板
B. 企业
C. 职业
D. 部门
[填空题]兴趣是人力求探究某种事物或从事某种活动的()。
[单项选择]在对员工考核中,考核员工对公司的忠诚度、爱岗敬业精神以及公正廉洁情况,这项考核内容通常被称为()
A. 德
B. 勤
C. 能
D. 绩
[判断题]证券公司应当有效防范并妥善处理利益冲突,在涉及到公司与客户之间的利益冲突时,应当坚持公平对待客户的原则。
[单项选择]()是指由于某种事物而想起其他相关事物的一种思维活动。
A. 想象
B. 情感
C. 联想
D. 心理
[单项选择]银行业从业人员在无法确知自己的行为是否属于利益冲突或对如何处理利益冲突存有疑问时,应该按照内部规定向()报告,寻求内部专业支持。
A. 银监会
B. 所在机构负责人
C. 银行业协会
D. 上级主管
[单项选择]在日企管理中,()可以提高员工对企业的忠诚度,利于形成团队精神。
A. 轮岗制度
B. 完善的培训制
C. 终身雇佣制
D. 实习制度
[多项选择]中国电信员工职业操守守则包括()、利益冲突原则、披露原则、公司财产的保护和使用、勤俭节约与环境保护、报告及责任。
A. 诚实信用原则
B. 公平原则
C. 遵纪守法
D. 保密义务
[判断题]谈判中的基本问题不是双方利益冲突,而是双方立场冲突。
[多项选择]根据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》,行为人下列哪些行为导致了利益冲突,最高可能会受到开除处分?()
A. 在不良资产处置中,向利害关系人泄露处置底价,给农业银行利益造成损失
B. 利用职务之便,为自己或亲友谋取不正当利益
C. 向关系人审批发放信用贷款
D. 以优于其他借款人的条件向关系人发放担保贷款
[单项选择]比信仰某种事物更为重要的是()。
A. 信仰的过程
B. 信仰的心态
C. 信仰的方式
D. 信仰的程度
[多项选择]利益冲突防范原则包括()。
A. 公司利益与客户利益冲突时,保护客户利益
B. 公司客户与客户之间利益冲突时,坚持公平交易,防范利益输送
C. 公司利益与客户利益冲突时,一定程度上保护客户利益,同时兼顾公司利益
D. 公司客户与客户之间利益冲突时,以某一客户利益最大化为标准
[简答题]简答客户满意度与客户忠诚度的关系。
[多项选择]利益冲突监管的主要措施有()
A. 要求母公司建立明确内部规则和程序,并且直接向母公司的合规性官员报告执行情况
B. 加强市场监督,设立专门的客户服务中心,鼓励客户受到搭售等不公平待遇时进行投诉,并放弃原有业务关系
C. 对于存在利益冲突问题的金融业务,应要求金融控股公司将其外包(outsourcing)或出售
D. 不采取任何措施
E. 以上说法都对
[判断题]我国品牌常常是知名度低、忠诚度高、品质认知度高。

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