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[判断题]救援站依据业务设置岗位,按照创效方向的差异和工作内容的不同,设置标准化岗位10个。( )
A.正确
B.错误
[简答题]应急救援站按照创效方向的差异和工作内容的不同,设置的8个标准化岗位是那些?
[判断题]大岗位建设原则:对照小类业务标准化设置岗位、依据业务创效内容规范岗位工作内容、业务创效兑现岗位绩效。( )
A.正确
B.错误
[多选题]推进大岗位建设,落实( )要求,依据小类业务标准化设置岗位,明确业务创效方向和工作标准要求,提升业务持续创效能力。
A.没有大业务就没有大岗位
B.没有大岗位就没有大业务
C.没有大价值就没有大岗位
D.没有大业务就没有大价值
[简答题]您所在岗位业务创效的重点和方向是什么?如何更好地实现从“干工作”向“干业务”的?
[判断题]班组管理手册包括职能定位与目标、岗位设置与要求、业务职责与内容、业务创效、激励约束五个部分。( )
A.正确
B.错误
[单选题]以业务创效为前提,根据( )持续优化基层班子、室(班组)及岗位设置。
A.管理流
B.监督流
C.业务流
D.工作流
[判断题] 岗位工作手册的作用是指导岗位人员围绕业务创效,干什么、怎么干、干到什么程度,落实岗位责任制。( )
A.正确
B.错误
[判断题]围绕业务创效,明确各岗位抓业务的方向和重点,引导每个岗位从“干工作”转变为“干业务”,持续提升业务质量和效益。( )
A.正确
B.错误
[单选题]突出业务创效,把准业务特点、找准创效切入点,强化统筹协调,优化业务流程,( )持续提升业务运行质量和效益。
A.严控运行风险
B.严控安全风险
C.严控经营风险
D.严控监督风险
[单选题]( )指导岗位人员围绕业务创效,干什么、怎么干、干到什么程度,落实岗位责任制。
A.单位管理手册
B.基层管理手册
C.班组管理手册
D.岗位工作手册
