更多"[多选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定"的相关试题:
[多选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,在干部选拔任用工作中,有下列()情形之一的,追究干部考察组负责人和有关人员的责任。
A.更改、伪造民主推荐、民主测评结果的
B.不按规定的程序和范围进行考察的
C.对反映考察对象问题的线索清楚、内容具体的举报不进行调查核实或者不如实报告的
D.隐瞒、歪曲、泄露考察情况的
E.接受考察对象或者考察对象请托人的礼品、礼金、有价证券或者支付凭证等财物,参加考察对象或者考察对象请托人安排的消费活动,以及接受考察对象所在单位特殊接待的
F.不认真审核干部档案,导致有关信息不准确,造成严重后果的
[多选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,对干部选拔任用工作实行责任追究,坚持党组(党委)领导、分级负责,(),严格要求、违规必究的原则。
A.实事求是
B.客观公正
C.权责一致
D.惩教结合
[单选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,该办法适用于公司所属单位在()及以上干部选拔任用工作中出现的违规问题的倒查与责任追究。
A.副科级
B.正科级
C.副处级
D.正处级
[多选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,应当追究责任的情形,情节较轻的,给予批评教育或者责令作出书面检查;情节较重或者群众反映强烈、造成恶劣影响的,给予组织处理,组织处理的方式包括()等。
A.调离岗位
B.引咎辞职
C.责令辞职
D.免职
E.降职
[判断题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,在发生突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下,经上一级党组织批准的用人行为,不列入责任追究范围,但事后应当履行有关干部任免程序,并在一定范围内通报。()
A.正确
B.错误
[单选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的,一年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务,()内不得提拔、不得列为后备干部。
A.两年
B.三年
C.四年
D.五年
[多选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,各单位()按照职责权限负责对干部选拔任用工作进行责任追究。
A.党组(党委)
B.组织人事部门
C.纪检监察部门
D.业务部门
[单选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,受到调离岗位处理的,()内不得提拔、不得列为后备干部。
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
[单选题]《中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作责任追究办法》规定,受到降职处理的,()内不得提拔、不得列为后备干部。
A.两年
B.三年
C.四年
D.五年
[多选题]在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,追究( )责任。
A.直接责任者
B.主要责任者
C.领导责任者
D.间接责任者
[判断题]干部选拔任用纪实是指在干部选拔任用工作中,采取收集整理干部选拔任用过程中有关材料等方式,如实记录干部选拔任用工作运行情况及结果。
A.正确
B.错误
[单选题]在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定的,追究主要责任者和其他直接责任人员的责任,情节严重的, 给予 ( )处分。
A.严重警告
B.撤销党内职务
C.留党察看
D.开除党籍
[单选题] 在干部选拔任用工作中,违反干部选拔任用规定,对直接责任者和领导责任者,情节严重的,给予( )处分。
A. 严重警告
B. 撤销党内职务
C. 留党察看
D. 开除党籍