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发布时间:2023-10-01 11:10:59

[多选题]根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事( )的劳动。
A.矿山井下
B.有毒有害
C.国家规定的第四级体力劳动强度
D.其他禁忌从事

更多"[多选题]根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事( )的"的相关试题:

[单选题]根据劳动法规定,不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动,未成年工是指下列哪一个年龄段的劳动者( )。
A.年满十六周岁未满十八周岁
B.年满十四周岁未满十六周岁
C.年满十四周岁未满十八周岁
D.年满十六周岁未满二十周岁
[多选题]根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事()的劳动。
A.A、矿山井下
B.B、有毒有害
C.C、国家规定的第四级体力劳动强度
D.D、其他禁忌从事
[单选题]《劳动法》规定:国家对女职工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指( )的劳动者。
A.18周岁以下
B.16周岁以下
C.满14周岁未满16周岁
D.满16周岁未满18周岁
[单选题]根据《劳动法》的规定,应当给予特殊保护的未成年工是指()的劳动者。
A.年满12周岁未满14周岁
B.年满14周岁未满16周岁
C.年满14周岁未满18周岁
D.年满16周岁未满18周岁
[单选题]某公司有女职工和未成年工。 根据《劳动法》 , 下列对女职工和未成年工特殊保护的做法中,正确的是()。
A.该公司安排17周岁员工李某从事矿山井下的劳动
B.该公司安排16周岁员工王某从事第二级体力劳动强度的后勤保障工作
C.该公司安排女职工金某生育期间休两个月的产假
D.该公司安排怀孕七个月以上的女职工胡某夜班劳动
[判断题]《劳动法》中规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工。( )
A.正确
B.错误
[判断题]根据《劳动法》,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕六个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A.正确
B.错误
[单选题] 根据我国《劳动法》的规定,用人单位不得安排女职工从事国家规定的( )体力劳动强度的劳动。
A. 第二级
B. 第三级
C. 第四级
D. 第五级
[判断题]根据《劳动法》,不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A.正确
B.错误
[判断题]根据有关规定,女职工在哺乳未满周岁婴儿期内所在单位不得安排从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动、延长工时间、夜班劳动( )。
A.正确
B.错误
[多选题]《劳动法》规定,不得安排女职工在经期从事( )。
A.高处作业
B.低温作业
C.冷水作业
D.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
[单选题]根据《女职工劳动保护特别规定》,不得安排女职工在孕期从事高处、低温、冷水作业和噪声作业分级标准中规定的( )的作业;
A.第一级、第二级
B.第二级、第三级
C.第三级、第四级
D.第四级、特级
[判断题]不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。( )
A.正确
B.错误

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