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[单选题]下面劳动合同变更的程序正确的是( )。
A.提出变更劳动合同的意向------做出变更劳动合同的承诺 订立书面变更协议
B.提出变更劳动合同的意向------订立书面变更协议 做出变更劳动合同的承诺
C.订立书面变更协议------提出变更劳动合同的意向 做出变更劳动合同的承诺
D.做出变更劳动合同的承诺------提出变更劳动合同的意向 订立书面变更协议
[多选题]劳动合同条款的变更通常可分为法定变更和协商变更两种。下列属于劳动合同变更情形的有（ ）。
A.劳动者不能胜任工作，用人单位对工作岗位进行调整
B.被依法追究刑事责任
C.发生不可抗力致使劳动合同无法正常履行
D.劳务派遣合同订立时所依据的法律、法规已修改
E.严重违反用人单位规章制度
[多选题]劳动合同条款的变更通常可分为法定变更和协商变更两种。下列不属于劳动合同变更情形的有（ ）。
A.劳动者不能胜任工作，用人单位对工作岗位进行调整
B.被依法追究刑事责任
C.发生不可抗力致使劳动合同无法正常履行
D.劳务派遣合同订立时所依据的法律、法规已修改
E.严重违反用人单位规章制度
[判断题]煤矿企业从业人员在劳动合同期满变更工作单位或者依法解除劳动合同的，原工作单位不得以任何理由扣押其考核合格证明或者特种作业操作证。
A.正确
B.错误
[单选题] 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用( )形式。
A.口头
B.第三方监督
C.书面
D.职工代表大会
[判断题]变更劳动合同未采用书面形式,不管多久当事人以未采用书面形式为由主张劳动合同变更无效的,人民法院予以支持。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 公司因生产经营等客观原因，需要调整或变更劳动合同的；应当变更劳动合同或附件的相关内容
A.正确
B.错误
[多选题]关于劳动合同变更.述中正确的有
A.用人单位与劳动者协商一致.可变更劳动合同的内容
B.变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行
C.变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
D.变更劳动合同.应采用书面形式
E.建筑公司可以单方变更劳动合同.变更后劳动合同有效
[判断题]劳动合同分为短期劳动合同、长期劳动合同和无固定期限劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]（ ）劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当依照前款规定，不需向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位不用向劳动者重新告知。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和( )的劳动合同。
A.以完成一定工作任务为期限
B.临时劳动合同
C.不定时合同
D.定时合同
[多选题]依照劳动合同法规定的条件、程序,用人单位可以与劳动者解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同情形( )。
A.用人单位依照企业发展需要进行改制的的
B.用人单位生产经营发生严重困难的
C.企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的
D.其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的
[多选题]关于劳动合同变更,下列表述中正确的有( )。
A. 用人单位与劳动者协商一致,可变更劳动合同的内容
B. 变更劳动合同只能在合同订立之后、尚未履行之前进行
C. 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
D. 变更劳动合同,应采用书面形式
E.用人单位可以单方变更劳动合同
[判断题]企业变更名称或者发生合并、分立等情况的，原劳动合同同时失去法律效力，需重新签订劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动合同订立时的依据发生变化的，用人单位与员工协商一致，可变更劳动合同约定的内容，并在（ ）订立劳动合同变更协议书。
A.半个月
B.一个月内
C.一个半月
D.两个月
